Получение пособия по случаю рождения ребенка. Пособие при рождении ребенка: пошаговая инструкция оформления. Какие документы нужны

Содержание

Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивают в короткий срок после подачи нужных документов, которые следует предоставить в течение полугода от родов. Это одна из немногих денежных сумм, полагающаяся на каждого появившегося малыша одному из родителей (отцу или матери) либо человеку, заменяющему их. С 1 февраля 2019 года единовременное начисление по родам составляет 16350,33 рублей.

Что такое единовременное пособие

Существующая российская система государственной социальной помощи включает компенсации и несколько видов стимулирующих денежных сумм. Единовременное пособие при рождении ребенка – это одно из таких начислений на малыша, появившегося на свет. Деньги может получить один из родителей либо опекун независимо от своего социального статуса или профессии.

Существуют другие виды государственной финансовой помощи из федерального фонда семьям, имеющим детей:

1. материнский капитал;
2. перечисление по беременности и родам;
3. однократное начисление по беременности на ранних сроках;
4. однократное содержание при усыновлении или при приеме на воспитание ребенка;
5. однократное денежное содержание беременной жены военного, находящегося на срочной службе;
6. ежемесячное содержание по уходу за малышом до полутора лет;
7. ежемесячное содержание на ребенка военнослужащего, служащего по призыву;
8. единовременная компенсационная выплата после появления в семье новорожденного;
9. дополнительное единовременное начисление молодой семье при рождении младенца;
10. денежные суммы по причине смерти кормильца.

Единовременная выплата за рождение ребенка

Получить деньги может один из родителей либо опекун ребенка. Единовременная выплата после родов назначается матери или отцу – как трудоустроенному лицу в виде социального страхования, так и неработающему родителю в форме социального обеспечения, установленного государством. Размер единовременного пособия при рождении ребенка устанавливается на дату родов по статье 11 Федерального Закона от 19 мая 1995 года № 81. Если малыш появился на свет в августе 2019 года, то сумма начисляется в объеме, действительном в этом месяце.

Кто выплачивает

Официально устроенным родителям родившегося малыша выплаты производятся работодателем. Если работает только мать или отец, то начисления производятся на этого человека. В ситуации, когда оба родителя или выполняющее их обязанности лицо не работают, денежные средства выплачиваются органом социальной защиты населения по месту фактического жительства или пребывания по адресу прописки отца, матери или человека, заменяющего их по решению органа опеки.

Когда брак между супругами расторгнут, единовременная выплата при рождении ребенка выделяется тому родителю, с которым малыш проживает вместе. Деньги будут выплачиваться по месту официального трудоустройства или соцзащитой населения в случае, если этот человек не имеет работу (п. 27 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012н).

Кто получает

Приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 23.12.2009 № 1012н и законом о детских пособиях от 19.05.1995 № 81-ФЗ определено, что выплаты может получить только один человек: мать, отец или опекун младенца. Единовременное денежное начисление положено следующим группам лиц, имеющим гражданство РФ:

• Отцу, матери или заменяющему их лицу в связи с наступившим материнством, подлежащему и неподлежащему обязательному социальному страхованию в случае наступления временной нетрудоспособности.
• Представителям гражданского персонала находящихся на территории иностранных государств воинских формирований РФ, когда содержание обозначено международными договорами.
• Студентам, обучающимся на очной форме в колледжах, ВУЗах и высших заведениях профессионального образования на платной и бесплатной основе.
• Лицам, несущим службу в противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, на таможне, в органах борьбы с наркотическими веществами, служащим на контрактной основе и работникам ОВД.
• Также выплаты полагаются служащим, отправленным в увольнение из-за перемещения воинской части по территории России, выводом вооруженных сил из зарубежных стран в РФ, после завершения срока действия трудового договора в воинских частях, расположенных вне территории РФ, и вследствие перевода мужа для прохождения службы в Россию.

Получение единовременного пособия при рождении ребенка

Чтобы получить полагающиеся выплаты, родители должны подать пакет необходимых документов по месту трудоустройства или службы работающего лица. Если отец и мать безработные, то подготовленные бумаги нужно сдать в соцзащиту населения по месту постоянного жительства одного из родителей. В некоторых областях России существует иной порядок получения пособия, а обращаться надо в региональное отделение фонда социального страхования.

Какие документы нужны

Набор бумаг, необходимых для получения денег, отличается, когда получатели трудоустроены или безработны. Какие документы нужны для получения единовременного пособия, если мать, отец или опекун работает, учится или служит? Для этого предоставляются следующие бумаги:

• справка, выданная органом ЗАГС после государственной регистрации ребенка;
• свидетельство о рождении малыша;
• паспорт;
• заявление о назначении единовременного начисления;
• справка из соцзащиты населения от неработающего лица о неполучении выплаты;
• справка об отказе от получения пособия одного из родителей по месту трудоустройства, если отец и мать имеют официальную работу;
• справка, выданная ЗАГСом одиноким матерям, о внесении информации об отце в свидетельство о рождении младенца.

Если отец и мать безработные, то требуются следующие оригиналы или копии документов:

• справка, выданная ЗАГСом;
• паспорт;
• копия свидетельства о рождении младенца;
• заявление о получение пособия;
• копия трудовой книжки мамы и отца с записью об увольнении;
• одиноким матерям нужно представить справку, выданную органом ФСС, о неполучении пособия, если женщина зарегистрирована как индивидуальный предприниматель;
• мамам-одиночкам надо взять справку в ЗАГСе, обосновывающую внесение информации об отце в свидетельство о рождении малыша.

Когда выплачивается

Порядок начисления и перевода денежных средств работодателем и органами социальной защиты населения различается по срокам. Выплаты должны быть произведены в следующий период:

• работодатель обязать успеть начислить и передать пособие в течение десяти дней с даты приема от сотрудника пакета документов;
• органы соцзащиты назначают выплату за десять дней, а передачу денег они обязаны произвести не позднее двадцать шестого числа, следующего за месяцем, в котором подавались документы.

Срок выплаты

Период подачи заявления, чтобы назначить единовременное пособие по родам, составляет шесть месяцев. Родителям можно обратиться в организацию с даты рождения до достижения ребенком полугодовалого возраста. После истечения сроков подачи документов пособие назначено не будет. Размер данной однократной суммы фиксированный. Она выплачивается независимо от наличия официального трудоустройства у получателя. Если лицо работает, то начисления происходят из социальной страховки. В противном случае – в форме социального обеспечения.

Основные правила начисления пособия:

1. если малышей несколько, то пособие переводится на каждого из них;
2. выплата не назначается, когда ребенок родился мертвым.

Где получить

Органы социальной защиты населения перечисляют сумму единовременного денежного пособия по появлению малыша на счет получателя в банке, если эти данные указаны в подаваемом заявлении. По желанию лица, которому назначаются выплаты, (матери, отца или человека, их заменяющего) однократное содержание могут переводить через ближайшее отделение Почты России.

Размер единовременного пособия при рождении ребенка

Исходный размер выплаты после появления на свет малыша – 8000 рублей, но для последующего перечисления ее увеличивают на установленный каждый год Правительством РФ 1 февраля коэффициент индексации и районный коэффициент. Сумма однократной выплаты при рождении младенца после произведенного расчета размера индексации на коэффициент 1,054 с 1 февраля 2019 года составляет 16 350 рублей 33 копейки.

Размер зависит от региона проживания родителей с малышом, так как в некоторых субъектах федерации назначаются дополнительные региональные выплаты. Если получатель пособия является работником Крайнего Севера, то сумму рассчитывают с учетом регионального коэффициента. Единовременное начисление для мужа, жены или для женщины, родившей ребенка вне брака, одинаково. Подушные доходы семьи на начисление не влияют. Минимальный размер суммы составляет 16350,33 рублей, а максимальный размер рассчитывается с учетом регионального коэффициента.

При рождении двойни

Рассматриваемое начисление должно быть предоставлено на каждого малыша из родившейся двойни, тройни или четверни, согласно статье 11 ФЗ № 81 от 19.05.1995 года. Следуя из этого, общая денежная сумма увеличивается пропорционально количеству новорожденных. Полученное число является неизменной цифрой, которая не зависит от уровня доходов. Сумма может быть увеличена для регионов, где используются районные коэффициенты. Например, на Крайнем Севере.

При рождении второго ребенка

Единовременное денежное начисление при рождении второго малыша предоставляется в том же порядке, как и при появлении первенца. Сумма 16350 рублей 33 копейки выдается одному лицу-получателю. Важно не пропустить шестимесячный срок обращения за ней, иначе придется доказывать, что это произошло по уважительной причине. Если это не получится сделать, то деньги начислены не будут.

При рождении третьего ребенка

Однократное начисление при появлении на свет третьего малыша происходит аналогично предыдущим случаям. Кроме этой суммы, многодетные родители могут получить дополнительную финансовую помощь: разовую компенсацию, денежную поддержку молодой семьи, субсидии и иные льготы. Сумма региональной финансовой помощи зависит от количества детей – с каждым последующим ребенком она увеличивается.

Видео

28.09.16 172 323 3

Как вернуть часть затрат на рождение ребенка и купить квартиру

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Когда у мамы закончится декретный отпуск, она может выбрать: остаться дома и воспитывать ребенка, пока ему не исполнится три года, или выйти на работу. В обоих случаях без ежемесячного пособия семья не останется. В первом случае работодатель будет каждый месяц перечислять деньги маме на карту. Во втором случае мама меняется с мужем местами: сама выходит на работу, а супруг полтора года сидит дома и воспитывает малыша. Это выгодно, если у жены хороший оклад и работа в офисе, а муж - фрилансер или удаленщик.

Отпуск по уходу за ребенком можно делить: например, первые полгода с ребенком сидит мама, а потом в отпуск на год уходит папа.

Сколько. 40% от средней зарплаты за предыдущие два года. Минимум — 4512 Р на первого и 6554,89 Р на второго и последующих детей. Максимум - 26 152,27 Р , его заплатят, если ваша средняя зарплата больше 65 380 Р .

Как выйти на работу и сохранить ежемесячное пособие

Во время отпуска по уходу за ребенком мама не может работать полный рабочий день, иначе потеряет право на выплату ежемесячного пособия. При этом закон разрешает подрабатывать на неполную ставку или работать на дому. И тут есть одна хитрость.

Судя по 93 статье ТК РФ , неполным рабочим временем может считаться как неполный рабочий день, так и неполная рабочая неделя. Продолжительность рабочей недели не должна превышать 40 часов. Пособие сохранится, если каждый день работать, например, по 7 часов или с понедельника по четверг работать по 8 часов, а в пятницу взять выходной. В этом случае мама пишет заявление, а работодатель оформляет дополнительное соглашение к трудовому договору и издает приказ.

Существует еще один способ работать и получать пособие. Например, если муж работает удаленно, а жена трудится в офисе. В этом случае можно оформить пособие по уходу за ребенком на мужа, а жене выйти на работу или, если начальник не против, работать из дома. Если оба супруга не хотят терять в зарплате, пусть оформят пособие на работающих бабушку или дедушку.

Пособие от рождения до трех лет. Существует еще одно ежемесячное пособие, которое выплачивают с рождения до трех лет. Каждый месяц на вашу карту будет приходить 50 Р . Рекомендуем на 3 года забыть об этом пособии, а на трехлетие ребенка снять накопившиеся полторы тысячи с карты и купить ему небольшой подарок.

Материнский капитал

В 2007 году правительство решило стимулировать рождаемость рублем и придумало материнский капитал. Его выплачивают гражданам России за второго и последующих детей, родившихся между 1 января 2007 года и 31 декабря 2021 года. Сертификат бессрочный, выдают его только один раз при условии, что родившиеся дети - тоже граждане России.

Сколько. 453 026 Р .

Сумма хорошая, было бы неплохо всей семьей на месяц-другой рвануть на Бали или обновить машину, но нет. Материнский капитал - это не толстая пачка купюр, а гербовая бумага, дающая право потратить почти полмиллиона рублей на одну из этих целей:

1. улучшение жилищных условий: покупка квартиры, постройка дома, погашение ипотеки, долевое строительство или участие в жилищно-строительных кооперативах;
2. образование детей: оплата садов, школ, институтов и даже проживания в общежитии какого-нибудь вуза или техникума;
3. финансирование накопительной пенсии матери ребенка;
4. товары и услуги для детей-инвалидов.

Но и тут есть ограничение: потратить капитал на эти цели можно только после того, как одному из детей исполнится три года. Исключения из правил два: погашение ипотеки и расходы на детей-инвалидов. В таком случае можно не дожидаться, пока ребенку исполнится три года, и тратить материнский капитал сразу после рождения.

Региональные надбавки. Помимо федерального материнского капитала, семьи с тремя, а в некоторых регионах и с двумя детьми могут получить региональный материнский капитал. Его сумма и условия использования зависят от региона. Например, в Калининградской области региональный материнский капитал можно потратить не только на образование детей, строительство дома и покупку квартиры, но и на ремонт жилья, покупку автомобиля, мебели и бытовой техники.

Как получить максимальные пособия

1. Работать по трудовому договору и получать белую зарплату не меньше 65 416 Р в месяц.
2. На время отпуска по беременности и родам заключить с работодателем гражданско-правовой договор.
3. Во время отпуска по уходу за ребенком работать неполный рабочий день.
4. Если у обоих супругов хорошая зарплата, оформить ежемесячное пособие на работающего родственника.
5. Родить ребенка, пока вам обоим не исполнилось 30 лет.
6. Решиться на второго ребенка и получить материнский капитал.

Проводимая страной социальная политика направлена, помимо прочего, на повышение рождаемости. Одной из стимулирующих мер является помощь при рождении малыша. Для получения единовременного пособия при рождении ребенка потребуется собрать список документов.

Кому положена выплата

На получение помощи претендуют лица, у которых появился ребенок, это право закреплено законодательно. Причем младенец должен родиться живым. При мертворождении право не возникает. Если рождается двое или более малышей, то пособие выплачивается и , и , и . Право на аналогичную выплату возникает у лица, усыновившего младенца.

На получение государственной поддержки при рождении могут рассчитывать:

• лица, занимавшиеся официальной трудовой деятельностью до появления на свет ребенка;
• учащиеся-очники или безработные;
• военные, несущие службу по контракту, сотрудники МВД, таможни, службы противопожарной безопасности, уголовно-исполнительной системы;
• лица, выполняющие гражданскую работу на военных объектах нашего государства на территории иных стран;
• иностранные граждане, живущие в России, на которых распространяется форма обязательного социального страхования;
• усыновители младенца.

ВАЖНО! Родителям родившегося малыша не обязательно состоять в официально зарегистрированных отношениях, чтобы иметь право получить пособие. Положено оно и .

Помимо указанного выше пособия, военнослужащие срочной службы при рождении детей могут получить справку о том, что отдают воинский долг, которая позволит матери или опекуну ребенка (детей) обратиться за получением ежемесячной госпомощи до достижения малышом трехлетнего возраста.

Размер дотации

Денежное выражение положенной выплаты не является строго фиксированным и согласно ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» № 81 от 19.05.1995 г. подлежит ежегодной индексации с учетом роста потребительских цен за предшествующий год.

На настоящий момент размер пособий равен сумме в 16759 рублей 09 копеек. Если правом на получение воспользуется работник Крайнего Севера, то его выплата станет больше благодаря районному коэффициенту.

Перечень документов для получения единовременного пособия

Для реализации возможности воспользоваться государственной помощью в форме единовременного пособия на ребенка, необходимо подготовить пакет материалов. Список требуемых документов несколько отличается в зависимости от субъекта обращения за назначением, а также от социального статуса самих родителей.

Рассмотрим, какие документы подготовить для оформления дотации в различных случаях.

По месту работы, если трудоустроены оба родителя

В этом случае нужно подготовить и подать в бухгалтерию следующий перечень документов:

• заявление, которое пишется свободно, как правило, в организации имеется типовой бланк;
• по ребенку справка формы 24 или формы 25 , если информация об отце вносится по заявлению матери;
• свидетельство о рождении;
• паспорт заявителя;
• подтверждение, что второй родитель данной выплаты по месту осуществления трудовой функции не получал, при этом справка о доходах не требуется;
• свидетельство о браке, если таковое имеется.

Разовые компенсации выплачивают на основании вышеуказанных бумаг и соответствующего заявления.

ВАЖНО! Если женщина работает официально, то сумма ее декретных будет равняться 100% средней заработной платы.

По месту работы, если второй родитель безработный

Перечень в данном случае такой:

• заявление, пишется в свободной форме;
• справка о рождении младенца;
• свидетельство о рождении;
• паспорт;
• документ о заключении брака (при наличии).

Также понадобится подтверждение о неполучении выплаты безработным родителем из органов социальной защиты.

В управление социальной защиты, если оба родителя безработные

Список следующий:

• заявление, составленное в свободной форме;
• свидетельство о рождении;
• справка по форме 24 или 25 из роддома;
• документ о профессиональном стаже с последней отметкой об увольнении, а если нет трудового стажа – документ о полученном образовании;
• для учащихся – справка-подтверждение;
• свидетельство о заключении или расторжении брака, если имеется;
• вид на жительство, документ по удостоверению личности для иностранных граждан;
• справка о составе семьи с пометкой о том, что ребенок живет вместе с претендентом на получение выплаты;
• паспорта родителей;
• справка о прописке малыша по месту жительства отца или матери;
• пенсионные свидетельства родителей, если не проживают вместе – одного;
• банковские реквизиты счета для перечисления пособия;
• документ о том, что пособие не получено работавшим на момент рождения ребенка родителем, не успевшим выплату оформить.

ВАЖНО! Последняя бумага не понадобится, если родители малыша в разводе.

При несовпадении адресов проживания и регистрации нужно принести справку из органа соцзащиты по адресу постоянной прописки.

В фонд социального страхования в случае невыплаты работодателем

Бывают ситуации, когда обратиться за назначением и получить дотацию можно в территориальном органе ФСС. Рассмотрим их поподробнее:

1. Если работодатель зарегистрирован в субъекте РФ, который принимает участие в пилотном проекте по Постановлению Правительства Российской Федерации № 294 от 21 апреля 2011 г.
2. Когда на момент возникновения права на получение выплаты деятельность работодателя прекращена, у него нет средств на выплату, проводится процедура банкротства или невозможно установить его местонахождение либо отыскать принадлежащее ему имущество.

Основные документы, необходимые к предоставлению:

• заявление;
• паспорт;
• справка органов ЗАГСа, Ф24 ;
• свидетельство о рождении;
• банковские реквизиты счета для осуществления выплаты;
• с места трудоустройства второго родителя подтверждение о нереализации им права на выплату (не предоставляется, если состоялся официальный развод).

Полный перечень необходимых для назначения пособия документов закреплен пунктом 28 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 г. № 1012н .

Сроки оформления

Собрать и подать все требуемые бумаги на получение дотации по общему правилу необходимо не позднее шести месяцев после рождения. Срок может быть восстановлен при уважительности причины его пропуска:

• непреодолимая сила (пожар, наводнение, землетрясение);
• длительное лечение (по болезни или травме);
• другие обстоятельства, признанные уважительными судом.

Начисление единовременного пособия производится в установленные сроки, а именно в течение десяти суток с момента обращения (регистрации заявления) при наличии необходимого пакета материалов. Если документы направляются почтой, то днем подачи считается дата, указанная на штемпеле отделения почты, откуда произошла отправка корреспонденции.

Каким образом будет получена денежная сумма пособия

Когда обращение на выплату при рождении подавалось по месту работы, то она выдается так же, как и заработная плата:

• через кассу;
• путем начисления на банковскую карту работника.

В том случае, когда пакет документов для оформления пособия на ребенка направлялся в орган соцзащиты или фонда социального страхования, сумма поступит:

• на расчетный счет сберегательной книжки получателя в банке;
• на счет карты банка;
• на социальную карту;
• переводом в почтовое отделение.

Таким образом, способ перечисления будет зависеть от того, куда обращается заявитель за выплатой и от принятого в организации (учреждении) порядка.

Когда в госпомощи при рождении ребенка откажут

Получить деньги от государства возможно не всегда. В выплате пособия отказывают в следующих случаях:

• рождение мертвого младенца;
• указание недостоверных сведений, о чем заявитель при подаче знал;
• пропуск срока обращения, если не восстановлен надлежащим образом;
• наличие вступившего в силу решения о лишении родительских прав;
• непредставление всех положенных материалов.

Собранный пакет документов для получения пособия при рождении ребенка и заявление будут возвращены обратившемуся в течение пяти суток. В последнем случае заявитель не лишается права повторного обращения за выплатой. При обмане, если дотация уже выплачена обратившемуся лицу, ее сумма будет с него удержана.

Какой размер единовременного пособия при рождении ребенка в 2018 году? Различаются ли размеры выплаты в разных регионах? Какие документы нужны для назначения пособия? Полагается это пособие тем, кто не работает? Проиндексирован ли размер пособия в 2018 году и на какой коэффициент? Различаются ли выплаты в январе и феврале 2018 года? Ответы на вопросы и таблица с новыми суммами в данной статье.

Кому полагается единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году

В 2018 году при рождении ребенка (или при усыновлении и установлении опеки) одному из родителей – матери или отцу – полагается единовременное пособие. Работающий человек может оформить это пособие через работодателя. Однако сразу скажем, что сдать документы бухгалтерию требуется в течение шести месяцев с момента рождения ребенка. Если документы поданы с нарушением этого срока, то право на пособие теряется.

Размер единовременного пособия в 2018 году

Исходный размер единовременного пособия при рождении ребенка – 8000 рублей. Однако для выплаты эту сумму увеличивают:

• на коэффициент индексации, который ежегодно устанавливается Правительством РФ с 1 февраля;
• на районный коэффициент. Он применяется для пособий сотрудникам, которые работают в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, а также в районах с особыми климатическими условиями.

Размер единовременного пособия нужно устанавливать на дату рождения ребенка (статья 11 Закона от 19 мая 1995 № 81-ФЗ). Соответственно, если ребенок родился в феврале 2018 года, то пособие полагается в размере, которые действовал в феврале.

Какой размер пособия был в 2017 году

Если ребенок родился 1 февраля 2016 года или позднее, то размер единовременного пособия с учетом индексации – 15 512,65 руб. В таком же размере применялся в январе 2017 года. Однако с 1 февраля 2017 года пособие при рождении ребенка было увеличено на коэффициент индексации 1, 054 (Постановление Правительства Российской Федерации от 26.01.2017 № 88 «Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2017 году»). Поэтому с 1 февраля 2017 года пособие выплачивалось в размере 16 350, 33 р. (15 512,65 р. x 1,054).

Читайте также Какие могут быть предусмотрены дисциплинарные взыскания по ТК РФ

Индексация в 2018 году

В 2018 году вступают в силу постоянные правила индексации детских пособий (Федеральным законом от 19.12.2016 № 444-ФЗ). Так, в 2018 году и в последующие годы детские пособия нужно индексировать ежегодно с 1 февраля на установленный правительством коэффициент. Аналогичный порядок был временно введен для 2016 и 2017 годов.

Индексация касается следующих выплачиваемых работодателем пособий:

• единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности;
• единовременное пособие при рождении ребенка;
• ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

С 1 февраля 2018 года будут проиндексированы пособия на коэффициент 1,025 (Постановление Правительства Российской Федерации от 26.01.2018 № 74 “Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2018 году”). Чтобы посчитать новое пособие, базовую сумму умножают на коэффициенты индексации за все годы. Если единовременное пособия при рождении ребенка в 2018 году увеличивают на 2,5 процента, то новый размер составляет 16 759,09 р. (16 350,33 × 1,025) (см. таблицу).

Если же родились двое и более детей, то пособие полагается на каждого из них. Например, если в феврале 2018 года или позже родилась двойня, общая сумма пособия составит 33 518,18 р. (16 759,09 р. × 2).

Документы для оформления пособия

Чтобы оформления пособия по месту работы (службы) в 2018 году, работающий человек направляет в бухгалтерию (или отдел кадров) такой комплект документов:

• справка о рождении ребенка из ЗАГСа;
• копия свидетельства о рождении за рубежом (если нужно);
• справка с места работы (или службы социальной защиты населения) второго родителя о том, что пособие ему не назначалось.

Более подробно о требуемых документах сказано в пункте 28 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 № 1012н. При этом работодателям нужно учесть: пособие нужно назначить и выплатить работникам в течение 10 дней с момента приема всех документов. При этом стоит также обратить внимание:

• если родители ребенка в разводе, единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году назначают и выплачивают тому, с которым проживает ребенок;
• если брак между родителями ребенка не зарегистрирован и отцовство ребенка не установлено в судебном порядке, то получить пособие в 2018 году может только мать.

Читайте также Власти введут ещё один способ потратить маткапитал: опубликован законопроект

Региональные надбавки

В некоторых субъектах РФ предусмотрены дополнительные пособия при рождении ребенка. К примеру, в Москве дополнительную материальную поддержку оказывают молодым семьям (постановление правительства Москвы от 6 апреля 2004 № 199-ПП). В Московской области в 2017 году действует Закон от 12.01.2006 г. № 1/2006-ОЗ, согласно которому, к примеру, при рождении первого ребенка дополнительное пособие составляет 20 000 рублей. Однако имейте в виду, что в 2018 году дополнительное региональное пособие можно только в Управлении социальной защиты населения. К работодателю за ним обращаться бесполезно. Более того, полагается оно далеко не всем. Уточните эти вопросы в своей РУСЗН.

Новое пособие на рождение первенца в 2018 году

Также с 2018 года введено нового ежемесячное пособие при рождении первого ребенка до достижении им 1,5 лет. Его выплачивают через ограны социальной защиты. Однако полагается оно далеко не всем. Для его получения учитывается доход семьи. См. «Ежемесячная выплата на первого ребенка с 2018 года ». Чтобы получить право на выплаты (на первого или второго ребенка) размер среднедушевого дохода семьи не должен превышать 1,5-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения субъекта РФ за второй квартал года, предшествующего году обращения. В таблице приведены размеры новых пособий в разбивкой по регионам на 2018 год.

Каждая российская семья при появлении на свет ребенка может рассчитывать на материальную помощь со стороны государства. Выплаты могут быть различными – разовыми или регулярными. Для каждого пособия установлен свой размер, который остается неизменным или периодически пересматривается с учетом текущего уровня инфляции.

Размер единовременного пособия на рождение ребенка в 2019 году был изменен в начале февраля. В статье мы подробно рассмотрим, от чего зависит сумма пособия, как получить материальную помощь и выполняется ли пересчет выплаты в случае рождения двух или трех детей одновременно.

В рамках действующего законодательства для каждой семьи предусмотрено право на получение разового пособия при рождении ребенка. Такая возможность предоставлена матери и отцу, которые занимаются воспитанием малыша. Кроме того, выплату могут получить усыновители или опекуны ребенка. Отказ в выплате пособия возможен только в том случае, если ребенок умер или рожден мертвым.

Бывает, что женщина родила сразу двоих и троих малышей. При таких обстоятельствах на каждого из младенцев выплачивается одинаковое пособие. Иными словами, размер пособия увеличивается кратно тому, сколько детей появилось на свет. Разовая выплата полагается не только тем родителям, которые имеют официальное трудоустройство, но и проходящим обучение в очном порядке.

В первом случае за оформлением материальной помощи один из родителей должен обратиться по месту своего трудоустройства, а во втором пособие назначается органами соцзащиты. В случае прекращения действия брачного союза материальное пособие выплачивается тому родителю, с которым проживет малыш после развода.

Как определяется размер выплаты?

Сумма пособия, которая полагается родителям при рождении малыша, фиксированная и устанавливается Правительством РФ. Пособие не изменяется в зависимости от того, какой уровень заработной платы соискателя или другого родителя.

Сумма может быть увеличена в двух случаях:

1. При ежегодном индексировании выплаты, с учетом реального уровня инфляции. К примеру, в январе текущего года пособие составляло 15 512,65 рублей, а в начале февраля 2019 года произошел перерасчет, и на текущий момент выплата составляет 16 350,33 рублей. Индексация была проведена с учетом коэффициента 1,054.
2. В случае использования районного коэффициента, который действует в ряде регионов страны. Здесь речь идет о северных районах. Например, ГСП пособие в Свердловской области составляет 19 620,40 рублей (коэффициент 1,2), а в Екатеринбурге – 18 802,88 рублей (РК – 1,15).

В меньшую сторону пособие пересчитано быть не может, и местные власти должны учитывать этот момент, когда принимают определенные решения на региональном уровне. Рождение второго малыша или третьего через некоторое время не является причиной для уменьшения разового пособия. Как правило, на этих детей выплачивается такая же сумма, как и на первенца.

Порядок оформления разовой выплаты

Чтобы оформить единовременную выплату на малыша, работающему родителю придется подать работодателю такие виды документации:

• стандартное заявление о выплате пособия;
• справка из органа ЗАГС о рождении ребенка;
• акт о рождении малыша;
• копия акта о брачном союзе родителей;
• справка от второго родителя или из соцзащиты, что он еще такого пособия не получал;
• выписка из ЖЭКа о том, что несовершеннолетний проживет с родителем, который обращается за пособием;
• в случае усыновления ребенка необходимы подтверждающие данный факт документы.

Если гражданин обращается в службу соцзащиты, то он, помимо указанных бумаг, должен будет представить копию трудовой книжки или справку с места обучения. Условием для оформления выплаты является подача заявки в течение полугода после появления малыша на свет.

Если за этот период родители не успели обратиться за выплатой, то работодатель или орган соцзащиты имеет право отказать в предоставлении пособия. В результате гражданину придется обращаться в отделение ФСС для решения этого вопроса и доказывать, что срок подачи заявки на получение помощи был пропущен по уважительной причине.

В какие сроки выплачивается пособие?

Период выплаты полагающейся суммы также устанавливается в законодательном порядке. Для каждого обратившегося действует определенный регламент расчета и поступления пособия.

Речь идет о следующей ситуации:

• работодатель обязан рассчитать и ознакомить с расчетом соискателя в течение 10 дней после поступления заявки. Выплата начисления производится в первую заработную плату;
• органы соцзащиты обязаны в течение 10 дней осуществить расчет пособия, а выплата осуществляется не позднее 26 числа следующего месяца после поступления заявки.

Средства зачисляются на банковский счет, который был ранее указан в поступившей заявке, или предоставляются соискателю через отделение Почты России.

Заключение

Каждый родитель имеет право обратиться по месту занятости или в соцзащиту, чтобы оформить положенное разовое пособие по рождению малыша. Средства оформляются в стандартном порядке, пособие имеет фиксированные размеры. Помощь носит нецелевой характер и может быть использована родителями различным образом.