Какие выплаты по рождению. Какие выплаты положены после родов: порядок назначения и получения средств

Новая семья мечтает о своем первенце и естественным вопросом, возникающим в молодой семье, является вопрос о том, какая финансовая помощь им полагается при рождении первого ребенка, а также о том, на какие льготы можно будет рассчитывать им со стороны государства?

Отвечая на вопрос, сколько денег дают за первого ребенка в 2017 году, в первую очередь расскажем о той государственной финансовой поддержке, которая им полагается по закону. А законом предусмотрена единовременная выплата, а также ежемесячное пособие. Причем, если это семья военнослужащего, то пособие будет выплачиваться в увеличенном виде с коэффициентом 1.5. А если речь идет об одинокой мамочке, то с коэффициентом 2. (То есть в двойном размере). То есть, сумма выплат на первого ребенка будет различной и связано это с тем социальным статусом молодых родителей, которым они обладают. Говоря о разновидностях выплат на первого ребенка, то таковыми являются различные единовременные пособия, ежемесячные выплаты и предоставляются они как в виде денежных выплат, так и в виде не денежных форм социальной поддержки.

Пособие в ранний срок беременности на первого ребенка

Единовременное пособие в сумме 613 рублей 14 копеек беременная получит в ранний срок беременности после постановки на учет в женской консультации. Такое пособие является дополнительным к основному пособию по беременности и родам.

Если женщина имеет право на основное пособие по беременности и родам, то и вполне правомерно она может рассчитывать и на дополнительные выплаты в ранний срок беременности.

Данный вид пособия полагается всем женщинам, имеющим страховой полис и гражданство РФ, оформленный больничный лист и вставшим на учет по беременности до 12 недели. Вовремя вставшая на учет беременная не только сможет получить указанную финансовую помощь, но и минимизирует все медицинские риски и осложнения при беременности, так как раннее наблюдение несомненно будет способствовать успешной беременности и нормальным родам.

Куда обращаться за пособием на первого ребенка?

Если женщина официально трудоустроена, то обращаться за назначением пособия в ранний срок нужно в отдел кадров и бухгалтерию на работе. Если на момент беременности у женщины не было трудовых отношений, то за пособием нужно обратиться в отдел социальной защиты населения по месту регистрации.

Какие нужны документы для пособия на первого ребенка?

Необходимо написать соответствующее заявление на пособие, получить медицинский документ в женской консультации.

Пособие по беременности и родам на первого ребенка

Всем работающим декретное пособие выплачивается в размере средней заработной платы, рассчитанной за период двух последних лет, а если средняя зарплата окажется ниже чем МРОТ, то выплата его составит в размере минимального размера оплаты труда.

Не имеющим официального заработка пособие по беременности и родам на первого ребенка состоит из ежемесячной выплаты в размере 613 рублей 14 копеек. Беременные студентки обеспечиваются выплатой пособия в размере получаемых ими стипендий. Длительность выплаты пособия по беременности и родам составляет весь период декретного отпуска, состоящего из двух периодов: периода до родов и периода после родов. Платится пособие в течение 140 дней, из которых половина срока – до родов, другая половина – после родов.

Длительность выплаты пособия по беременности и родам продляется до 194 дней, если наблюдается многоплодная беременность или беременность с осложнениями.

Размер пособия по беременности и родам в 2017 году варьирует от 34520 рублей до 265827.

После рождения первого ребенка семья в 2017 году ежемесячно получает пособие, пока малышу не станет 1.5 года.


Единовременная выплата на первого ребенка



За рождение первенца положена определенная законом единовременная выплата. Этот вид государственного поощрения несомненно направлен на стимулирование рождаемости в стране. Оплачивает эту выплату Фонд социального страхования. Получать единовременную выплату могут как работающие, так и не работающие молодые родители. Для чего нужно собрать и представить документы в отдел социальной защиты населения по месту жительства не позднее, когда первенцу исполнится полгода. Указанное поощрение в 2017 году составляет 16350 рублей.

Оплачиваемый послеродовый отпуск

Пока первый ребенок будет расти, его мамочке предоставляется отпуск по уходу. Максимальный срок такого отпуска – 3 года, из них оплачивается 18 первых месяцев. Оплачиваемый послеродовый отпуск финансируется работодателем в размере 40 процентов от средней зарплаты работницы и не может быть менее МРОТ (3065 рублей 69 коп.).

Не денежные льготы за первого ребенка

Помимо финансовой помощи, в связи с рождением первого ребенка родителям полагаются различные льготы и привилегии в виде натуральной помощи и налоговых вычетов. Кроме этого, есть социальные меры региональной поддержки семьям, родившим первого ребенка. Региональные выплаты принимаются законодательством субъектов РФ и их финансирование осуществляется из региональных и муниципальных бюджетов. Они разные на разных территориях, поэтому величину таких выплат нужно уточнять в региональных департаментах социальной защиты населения.


Сводная таблица выплат на первого ребенка

В заключение обзора причитающихся выплат на первого ребенка в 2017 году, приводим сводную таблицу с размерами этих выплат:

Наименование
выплаты

Величина выплаты

на 01.01.2017

на 01.02.2017

Декретное пособие работающим

В расчете за 2 года в размере средней заработной платы

Максимальные размеры

  • 265827 руб. 63 коп. - при обычных родах, при сроке декрета 140 дней
  • 296207 руб.93 коп. - роды с осложнениями, при сроке декрета 156 дней
  • 68361 руб.15 коп. - многоплодие, при сроке декрета 194 дня

Минимальный размер

До 01.07.2017 – 34520 руб. 55 коп.

После 01.07.2017 – 35901 руб. 37 коп.

Декретное ежемесячное пособие неработающим

581 руб. 73 коп.

613 руб. 14 коп.

Виды единовременных пособий

Пособие в ранний срок беременности

581 руб. 73 коп.

613 руб. 14 коп.

Пособие семье военнослужащего срочной службы

24565 руб. 89 коп.

25892 руб. 45 коп.

Пособие при рождении

15512 руб. 65 коп.

16350 руб. 33 коп.

Ежемесячные выплаты

Выплата по уходу за ребенком до 1.5 лет, работающие
Не работающие

В размере 40 процентов от заработной платы, ежемесячно

  • Минимально 2908 руб. 62 коп.
  • Минимально 3065 руб. 69 коп.

Выплата семье военнослужащего срочной службы

10528 руб. 24 коп.

11096 руб. 76 коп.

Выплата по случаю потери кормильца ребенку военнослужащего

2117 руб. 50 коп.

2231 руб. 85 коп.

На ребенка зоны Чернобыля

  • 3000 руб. - до возраста 1.5 лет
  • 6000 руб. - от 1.5 до 3 лет

Региональные выплаты

В соответствии с региональными законами



Российское государство семьям при рождении детей предоставляет некоторую помощь. Заключается она в материальной поддержке для небольшого облегчения родителям обременения в финансовом плане. Помимо этого, имеется небольшой стимул для рождения больше, чем одного ребенка.

Выплаты увеличиваются вдвое с каждым следующим рожденным (усыновленным) ребенком, так что при рождении первого и единственного ребенка полученные средства оказываются незначительными.
Существует несколько разновидностей компенсаций и стимулирующих выплат. Какие пособия положены при рождении второго ребенка? Об этом и поговорим в данной статье.

Вконтакте

Единовременное пособие при рождении второго ребенка

С самого начала установления единовременного пособия за второго ребенка в 2011 году, сумма увеличивалась. Поэтому, как и все предыдущие годы, после 2015, вместе с остальными денежными оборотами, единовременная социальная выплата при рождении второго ребенка прошла индексацию в 7% и в 2016 году размер выплаты составляет чуть больше 15,5 тыс. руб.

На приобретение этого пособия имеют право родители, у которых в семье родился второй ребенок (также можно получить пособие при усыновлении). Семье не обязательно быть полной, на пособие может рассчитывать и родитель-одиночка.

Обязательное трудоустройство для получения финансов не является необходимостью. Просто процесс получения суммы между и трудоустроенным будет немного отличаться. Работающим пособие предоставляется его руководителем, а вторым выплачивает соцзащита.

Получить данную денежную выплату при рождении второго ребенка способна не только роженица, но и другой человек, ее заменяющий. Очень часто деньги выплачиваются отцу ребенка.

Спорные вопросы:

  • При рождении мертвого ребенка, именно это пособие не предусмотрено. Случай крайне редкий, однако иногда происходит и такое, на этот случай государством предусмотрены другие виды материальной поддержки родителей.
  • По случаю рождения двойни второй беременностью, выплата удваивается. То есть выплачивается на каждого малыша в отдельности, но размер остается равным для каждого.

Если до рождения крохи брачные узы были официально расторгнуты, деньги выплачиваются родителю, с которым в дальнейшей перспективе остается ребенок.

Региональные пособия

Кроме установленных выплат по всей России на рождение детей, в некоторых регионах существуют дополнительная финансовая помощь. Называются везде по своему: местные, губернаторские или региональные (некоторые регионы дают свои названия своим программам). варьируется в зависимости от обеспеченности того или иного региона страны. И не все способны себе позволить установить подобные пособия.

Многие субъекты выплачивают подобную финансовую поддержку после рождения второго, а то и третьего ребенка. Далее рассмотрены регионы и их суммы выплат на рождение именно второго ребенка в семье:

  • Республика Бурятия — выплачивает на рождение каждого ребенка 55,4 тыс. руб. Однако существует одно условие для получения выплаты — доход на каждого члена семьи не должен превышать 1−1,5 минимума для региона;
  • Нижегородская область — рождение второго малыша в семье предоставляет 28 тыс. руб.;
  • Волгоградская область — на каждого ребеночка выплачивает по 15 тыс. руб.;
  • Воронежская область — предоставляет на каждого рожденного/усыновленного по 20 тыс. руб.;
  • Санкт-Петербург — размер выплаты на второго ребенка чуть больше 28 тыс. руб.;
  • Владимирская область — предоставляет довольно скромную сумму в 3 тыс. руб.;
  • Москва — выплачивает пособие на каждого ребенка, увеличивающегося с каждым последующим. Второй ребенок принесет семье более 85 тыс. руб. Есть одно «но» — возраст каждого родителя не должен превышать отметку в 30.

Остальные же регионы либо не предоставляют подобных выплат вообще, либо выплачивают лишь по рождению третьего, а некоторые и пятого, ребенка.

Семейный сертификат (материнский капитал)

Законом страны установлена обязательная денежная выплата по случаю рождения второго ребенка.

В начале 2016 года срок действия этого закона был продлен до конца 2018 года.

Важные моменты, которые необходимо знать о материнском капитале:

  • всеми вопросами по материнскому капиталу занимается установленный орган — Пенсионный фонд;
  • получить капитал можно единожды;
  • материнский капитал, как и все денежные обороты, проходят ежегодную индексацию. Изначально он составлял 250 тыс. руб., по истечении 9 лет (в 2016 году) сумма составляет 453 тыс. руб. До окончания срока действия сумма увеличится до 505 тыс. руб. (предположительно). Если был получен раньше, сумма будет увеличиваться вместе со всеми. Когда часть капитала была использована, увеличение капитала будет производиться на оставшуюся сумму исходя из % инфляции;
  • изменение суммы материнского капитала не требует замены самого сертификата;
  • обратиться за получением документа (сертификата) можно в любой момент, сроки не ограничены;
  • по прошествии 3-х лет с момента рождения ребенка, на которого получен материнский капитал, можно спокойно подавать заявление на распоряжение его средствами или частью. Но для погашения имеющегося ипотечного кредита или другим кредитам (на приобретение жилого помещения и его строительства) дожидаться трехлетнего возраста малыша не обязательно;
  • материнский капитал не облагается налогами;
  • в случае потери сертификата, его без проблем можно восстановить в ПФР.

Государство предоставляет немалую поддержку для семей, которые решили обзавестись более чем одним ребенком, для облегчения их жизнедеятельности. Большинство семей пользуются предоставленной возможностью социальной поддержки для улучшения жилищных условий или для их приобретения.

Молодым мамам по случаю рождения ребенка федеральным законодательством в сфере социальной поддержки семей с детьми положено несколько видов государственных социальных выплат. В 2017 году будут продолжать предоставляться как единовременные пособия ( , ), так и ( непосредственно с момента рождения ребенка):

  • в прежнем размере , установленном еще в начале 2015 года - до 1 февраля;
  • в увеличенном размере после проведения индексации суммы выплат до величины фактической прошлогодней инфляции (5.4% согласно данным Росстата).

Будущей маме следует заранее позаботиться о пособиях, назначение и начисление которых производится в (а также непосредственно после родов и в период ухода за новорожденным).

Единовременное пособие при рождении ребенка

Выплачивается независимо от того, работает женщина, является неработающей или состоит на учете в службе занятости в качестве безработной. Размер единовременной выплаты при рождение ребенка с 1 февраля 2017 года повысится и составит 16350,33 руб .

Необходимые документы для предоставления разовой выплаты:

  • справка о рождении ребёнка из ЗАГСа по форме Ф24 (выдается в момент регистрации ребенка);
  • паспорта родителей и их копии;
  • свидетельство о рождении ребенка и копия документа;
  • второго родителя о том, что этот вид пособия ранее не назначался и не выплачивался .

Пособие по уходу за ребенком

После предоставления женщине единовременной выплаты при рождении ребенка, она имеет право на получение пособия до достижения им возраста полутора лет. Неработающие матери могут его непосредственно с месяца рождения ребенка в фиксированном минимальном размере 3065,69 руб. на первого и 6131,37 руб. в 2017 году - на второго и последующих детей.

Для работающих ежемесячное пособие до 1.5 лет рассчитывается в бухгалтерии организации, где работала женщина до декретного отпуска. При этом с 2011 года введено новое правило - из расчетного периода исключаются календарные дни, которые приходятся на следующие периоды:

  • Временной нетрудоспособности;
  • Отпуска по уходу за ребенком и отпуска по беременности и родам;
  • Освобождения от работы с сохранением заработной платы, если на него страховые взносы не начислялись.

При расчете размера пособия по уходу за ребенком средний заработок делится на число календарных дней в двух годах (730 или 731 дней, если один из годов выпадает на високосный).

При назначении минимальных социальных выплат на новорожденного ребенка в фиксированном размере устанавливаются их повышенные суммы для местности, в отношении которой применяются районные коэффициенты к заработной плате .

Расчет происходит следующим образом:

  • Если женщина работала, выдача пособия будет производиться ежемесячно в размере 40 процентов от среднего заработка (в расчете на месяц) за предшествующие два полных календарных года. Получаемая расчетная сумма не должна составлять менее 3065,69 руб. на первого ребенка и 6131,37 руб. - на второго и последующих детей. Начисление и выплата пособия осуществляется в кассе предприятия, на котором работала молодая мама, в день выдачи заработной платы.

    При этом с учетом установленной максимальной величины заработка, с которой производятся отчисления в Фонд социального страхования (670 000 руб. - в 2015 году, 718 000 - в 2016-м), размер выплат в 2017 году не может составлять более 23089,03 руб. в месяц.

  • Если женщина до декретного отпуска не работала, то ей также положено ежемесячное пособие в .
  • Если женщина находится в отпуске по уходу за первенцем и собирается уйти в отпуск , ей полагаются ежемесячные выплаты по уходу за детьми в виде суммы пособий на первого и второго (или последующего) ребенка. Ранее женщина получала возможность выбрать одну из предоставляемых выплат - по уходу за первым или вторым ребенком (то есть, имеющее больший размер).

    Максимальный размер такого «двойного» пособия не может превышать 100 процентов среднего заработка заявителя за последние два полных календарных года, но не может быть и менее суммированного минимального размера.

Документы для оформления детских пособий

Документы для получения пособия по уходу за ребенком:

  • Паспорта родителей и их копии;
  • Свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка и его копия;
  • Трудовые книжки и их копии;
  • Свидетельства о рождении (усыновлении) предыдущих детей и их копии;
  • Справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице (для мамы);
  • Постановление об установлении над ребенком опеки и его копия;
  • Справка с места работы (учебы, службы) другого родителя о том, что он не получает этот вид пособия;
  • Ксерокопия номера лицевого счета (сберкнижки) в Сбербанке РФ;
  • Справка с места жительства о составе семьи (о совместном проживании ребенка с родителями или опекуном);

Информация о документах на все пособия на странице .

Материнский капитал

Право на получение материнского капитала предоставляется один раз при рождении второго или последующего ребенка в семье. Если вы не воспользовались правом на его получение при наличии двух детей, можно получить на третьего и последующих детей.

Помимо матери ребенка данную государственную социальную выплату может получить мужчина, если он является единственным усыновителем второго, третьего ребенка или последующих детей, и решение суда об усыновлении вступило в законную силу в период с 1 января 2007 года по 31 декабря 2018 года (срок действия программы продлили на 2 года).

Размер материнского капитала в 2017 году в связи с непроведением ежегодной индексации по-прежнему составляет 453 026 руб. Выплата производится из бюджета Пенсионного фонда (ПФР) полностью или частями в безналичной форме по заявлению обладателя сертификата государственного образца.

Согласно закону от 29 декабря 2006 года № 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» средства материнского капитала можно использовать на следующие цели :

  • путем безналичного перечисления указанных средств на приобретение жилья на территории РФ;
  • Получение образования ребенком (детьми). Семейный капитал можно направить на образование любого из детей в семье (а не только того, рождение которого дало право на материнский капитал). Родители имеют возможность оплатить средствами материнского капитала обучение ребенка в любом российском образовательном (обязательно аккредитованном) учреждении.
  • Компенсация затрат на приобретение товаров и услуг для социальной адаптации детей-инвалидов.
  • Формирование накопительной части трудовой пенсии матери.

В 2016 году в качестве антикризисной меры была предусмотрена очередная единовременная выплата из материнского капитала в размере , которую родители могут потратить по своему усмотрению. Возможность подобной меры



Просмотров