Мат стимулирование аппарату суда в году. Чины по приговору. С этой новостью читают

Верховный суд во вторник внес в Госдуму законопроект о судебной службе, по которому все работники аппаратов судов будут выделены в отдельную категорию, а их зарплаты увеличатся. Правительство инициативу раскритиковало

В пакете документов, внесенном в Думу законопроекта ВС во вторник, 14 февраля, имеется отрицательный отзыв правительства. В отзыве за подписью руководителя аппарата Белого дома Сергея Приходько указано, что новый закон «О судебной службе» во многом дублирует нормы закона «О государственной службе».

Как указывается в финансово-экономическом основании к проекту, дополнительных расходов бюджета инициатива не повлечет. Но при этом законопроект вводит новую систему расчетов премий исходя из выслуги лет, указывает Верховный суд. А это повлечет дополнительную нагрузку на бюджет, критикует инициативу в своем отзыве​ правительство.

Проект закона «О судебной службе» разрабатывался в судебном департаменте при Верховном суде еще в 2014 году. Законопроект предполагает ввести новые должности работников судов и присваивать им классные чины. Так, в судах помимо советников могут появиться референты судебной службы, советники и государственные советники.

Законопроект устанавливает, что зарплата сотрудников аппарата суда будет состоять из двух окладов (оклада по должности и по классному чину) и премий, который будут устанавливаться по аналогии с судейскими. В частности, премии за выслугу лет, за особые условия службы, а также премия за работу с секретными сведениями и надбавки за выполнение особо важных заданий.

Премия за выслугу лет будет составлять от 10 до 30% начислений к окладу по должности. А надбавка за особые условия - 200%. Размер же оклада за классный чин, согласно закону, будет отдельно установлен президентом. Оклад по должности будет определяться на местах - отдельно властями регионов.

Инициатива связана с тем, что зарплаты сотрудников аппаратов судов - помощников судей и секретарей - остаются на очень низком уровне. В среднем помощник судьи может в месяц получать 15 тыс. руб., рассказывали источники РБК в судебном сообществе. Зарплаты руководителей аппаратов судов даже федеральных уровней не превышают и 40 тыс. ​руб. в месяц, следует из ежегодных деклараций о доходах сотрудников судов.

Все это приводит к сильной текучке​ кадров и нехватке сотрудников, рассказывает собеседник РБК в судебном сообществе. При этом повысить зарплаты работникам аппаратов, не увеличивая доходы всех госслужащих, невозможно.

«Безусловно, сотрудникам аппарата необходимо повысить зарплаты, - считает адвокат Руслан Коблев. Он отметил, что зачастую в аппарат суда приходят работать люди, которые в будущем намерены сами стать судьями. Но из-за больших нагрузок и маленьких зарплат не все выдерживают, добавил он.

С прошлого года в судебном аппарате началась активная реорганизация. Изменения коснулись и функциональности судебной системы, и финансирования аппарата. Подобные коррективы положительно отразились на функциональности судебной системы, а проблема,когда повысят зарплату аппарату суда в 2018 году, остается очень актуальной среди служащих.

Суд является обязательной структурной частью любой страны и государства, без судебной системы невозможно контролировать порядок в стране и соблюдение основ закона. Тесная связь правоохранительных органов и судебной системы способствует обеспечению безопасности и комфорта в любой стране.

Сотрудниками судебной системы являются только высококвалифицированные люди, которые ответственно и скрупулезно исполняют свои должностные обязанности. В состав суда входят не только одни судьи, но и их помощники, которые нередко остаются в тени, ведь их работа мало кому заметна. Именно по этой причине вопрос, будет ли повышение зарплаты работникам суда в 2018 году, касается абсолютно всех сотрудников данной системы.

Финансирование служащих суда поступает из государственного бюджета. Так как в последние годы в стране наблюдаются неприятные последствия экономического кризиса, то государство старается резко ограничить траты из собственной казны, поэтому зарплата у служащих суда уже несколько лет не индексируется. В будущем году планируется провести несколько изменений и в первую очередь они касаются изменения заработных плат сотрудникам судебного аппарата.

Важно отметить, что профессиональная обязанность работников суда напрямую связана с работой с людьми, а также с разбирательством дел и подготовкой необходимой документации, предназначенной для ведения судебного процесса. Непростая и ответственная работа требует абсолютно от всех сотрудников внимания, усидчивости, достаточно большого количества времени. Ошибки и промахи в работе судебного аппарата недопустимы, так как подобные недочеты могут негативно отразиться на судьбе определенных людей.

Сложная работа и непростые служебные обязанности являются главными факторами, почему зарплата сотрудников судебной системы должна находиться на достойном уровне. Обеспечить достаточное финансирование государственным служащим - это главная задача правительства на будущий год.

Зарплата судей всех подразделений судебного аппарата сильно отличается. К примеру, средний заработок мировых судей колеблется от 50 и до 70 тыс. руб. Федеральный судья получает от 100 тыс. руб. ежемесячно, а вот судья Конституционного суда имеет право на получение зарплаты, равной 500 тыс. руб.

Россиянам может показаться, что заработные начисления сотрудников судебной системы находятся на достойном уровне. Но это не так. Диапазон представленных выше окладов касается лишь сотрудников высшего звена. А вот помощники суда «наслаждаются» достаточно небольшими окладами, которые не всегда соответствуют уровню заработка среднестатистического человека. Следует указать заработные начисления и помощников судей. К примеру, помощник мирового судьи официально получает ежемесячно около 30 тыс. руб., в федеральных судах помощникам начисляется от 35 и до 40 тыс. руб. Чуть большие зарплаты наблюдаются у помощников судей в судебном аппарате самой Высшей инстанции - это около 50 тыс. руб.

Не нужно забывать, что в судебной системе трудятся и служащие-делопроизводители. Именно для них повышение индексации зарплаты аппарату суда 2018 требуется в большей степени. Обозначим средние заработные платы судейских секретарей. К примеру, секретарь у мирового судьи получает примерно 12 тыс. руб., секретарям, участвующим в судебных заседания ежемесячно начисляют около 15 тыс. руб., а судебные архивариусы получают чуть больше 10 тыс. руб.

Почему зарплата работников суда разная?

Судебный аппарат подразделяется на государственное и федеральное ведомство. Федеральными служащими являются судьи и прокуроры, к государственному ведомству причислены делопроизводители, помощники судей, секретари.

Указанное разграничение служащих судебной системы напрямую влияет на их заработные платы. Следует иметь в виду, что зарплата государственного работника - это не просто его оклад, к общему знаменателю обязательно прибавляются региональные коэффициенты, денежные суммы, начисляемые за выслугу лет, премиальные надбавки, а также коэффициенты, начисленные определенному служащему согласно занимаемого им чина (ранга). Именно по этой причине повышение зп. аппарату суда в 2018 году имеет огромнейшее влияние на индивидуальные особенности трудовой деятельности определенного служащего суда.

В судебном аппарате существует разделение на 3 квалификации. Служащие 1-й квалификации имеют большие заработные платы, но и стаж работы у них значительнее, более того, они занимают высшие чины в судебной системе. А вот сотруднику 3-й квалификации (самый младший) чин присваивается только после успешной сдачи им экзаменов и прохождения соответствующей аттестации, важно, чтобы у него было отработано не менее 1/2 года судебной деятельности. В связи с этим, у разных служащих судебной системы наблюдается большой разрыв в начисляемых окладах.

Будет ли повышение зарплат?

Как гласят свежие новости, повышение зарплаты аппарату суда в России в будущем году произойдет. На рост окладов будет влиять процент инфляционного роста. Как прогнозируют эксперты, официальный рост инфляции в будущем 2018 г. будет 5, 5%, соответственно, именно на это же значение повысятся и оклады сотрудников судебного аппарата. Важно отметить, что на указанное соотношение будет увеличена зарплата абсолютно всем служащим суда, то есть и судьям, и секретарям, и архивариусам. Конечно, сотрудники, у которых заплаты «оставляют желать лучшего», могут даже и не заметить прошедшего повышения. А вот служащие, которые имеют значительные оклады, надбавку к своим зарплатам все же заметят.

Федеральным служащим заработная плата начисляется исходя из установленных ставок, но ставка не является окончательным итогом зарплаты служащему суда, так как к основному значению всегда начисляются дополнительные коэффициенты (региональные начисления, надбавки за выслугу лет и занимаемый чин). Можно обозначить примерные суммы действующих окладов и будущих повышений. Итак, сколько будет получать работник аппарата суда в 2018 году?

• Судьи Мирового суда на настоящий момент имеют ставку, равную 50 тыс. руб. После прошедшего индексирования зарплат, их ставка станет равной 52 750 руб.
• Помощник судьи на сегодняшний момент получает ставку, равную 9, 7 тыс. руб. После индексирования зарплат его ставка станет равной 10 240 руб.
• Ставка делопроизводителя обозначена сейчас в 7, 8 тыс. руб., после проведения финансовой реформы она увеличится до 9180 руб.

Важно отметить, что вопрос повышения заработных плат служащим высших инстанций остается пока что на рассмотрении. В правительстве уверены, что судьи высших чинов итак получают достаточно хорошие зарплаты, поэтому они не особо нуждаются в реформировании финансовых начислений.

Все, кто хотя бы раз обращал внимание на работу в суде изнутри, наверняка знает и понимает, насколько тяжело людям там трудиться или вернее сказать, вариться. Потому вполне справедливо будет для всех сотрудников судебной системы, когда повысят зарплату аппарату суда в 2018 году. Но случится ли это, нужно еще разобраться. Новостей ходит немало, но то из них истина, а на какие заявления даже внимания обращать не стоит, нужно еще вникнуть.

О планах и перспективах зарплат судей

Если на 2017 год в бюджете запланировано выделить порядка 190,758 миллиарда рублей, что по сравнению с 16-м годом получалось на 6,941 миллиарда рублей весомее, то для годов 2018 и 19 в ведомстве средств вряд ли найдется. Однако за прежний период сотрудникам аппарата и рядовым судьям предоставляют на 1,73% более прежнего аналогичного периода.
На общественных обсуждениях Минфином поставлен вопрос по проекту. Сумма расходов для судебной системы по данному заключению будет увеличена моментально практически на 4%, точнее с прежних 183,82 миллиарда рублей сразу до 190,758 миллиарда рублей. А на 2019 год запланировано достижение отметки лишь в 191,57 миллиарда рублей. Соответственно, разница получается несущественной. Отсюда можно рассчитывать на свежие новости повышение зарплаты аппарату суда в 2018 году. Но в каких пропорциях это произойдет по ведомствам, нужно еще выяснить.
Так, максимальную разницу увидели для Верховного суда. Тут доходы увеличились на 6,67%. Это возможно благодаря финансированию, возросшему до отметки 4,816 миллиарда рублей. На судебный департамент приходится по 185,3 миллиарда рублей. Однако в волне повышений визуализируется и сокращение бюджетной части. Это относится к Конституционному суду. Ему финансирование урезано с прежних 661,991 миллиона рублей до уровня 641,883 миллиона рублей, что меньше на 3,03%.
Еще раз нужно упомянуть что при рассмотрении вопроса, будет ли повышение зарплаты работникам аппарата суда в 2018 году, ответ получается скорее отрицательный. Ведь подряд два года существенно пересматривать заработные платы нет возможности в силу ограниченного финансирования.

Изменится ли штат сотрудников?

Как обычно бывает, вслед за новостями о повышении заработных плат следует информация, касающаяся численности работников. В данном случае по бюджетному проекту изменений в штате не предвидится. Так что, как и было 4319 судейских специалистов арбитража, а также обще юрисдикционных судей 25 433, столько же должностей и остается. Всего же в аппарате насчитывается практически по 12 тысяч и 69 тысяч сотрудников в соответственном составе.
Итак, по штату перемены не предвидятся. Так что фактическим работникам, не планирующим менять места своей работы, достаточно продолжать вести свои непосредственные обязанности, соблюдая нормам. Тогда можно будет рассчитывать и на поощрение. Ведь всегда лучшим специалистам, отличавшимся сердобольностью, профессионализмом, большим стажем, доплачивали к основному окладу.

Прибавка к окладу

Теперь нужно подумать о том, какие перемены еще возможны в финансовом плане, увеличение заработной платы аппарату суда в 2018 году в России предвидится в результате получения каждый месяц суммы, называемой денежным вознаграждением. Оно предоставляется действующим судьям. Осуществляется данная статья расходов из дополнительных 3,966 миллиард рублей, предоставляемых Минфином. Увеличение общей суммы на 5,96% приводит к повышению данного бюджета до отметки 70,562 миллиардов рублей.
За 2017 год судейский аппарат уже использовал совокупную прибавку в размере 586,816 миллионов рублей. Однако это лишь сумма, на какую увеличились расходы по судейским заработным платам. Всего же министерство предусматривает для Верховных судей 34,418 миллиардов рублей. Вероятно, в ближайшее время суммы останутся неизменными, что все же неплохо для послекризисного времени. Тем более что нагрузка сохраняется прежней. Численность сотрудников также не планируют изменять в наступающем 2018 году.
Если пересмотр окладов на существенную пропорцию не предвидится, то повышение индексации зарплаты аппарату суда 2018 все же возможно, только в несущественном количестве. Ведь уже для зарплат на штат верховного суда предусмотрели ранее 732,585 миллиона рублей, что больше на 2,64%, и 134, 712 миллиона рублей для конституционного суда, плюс еще 1,73%. Таковы процентные соотношения по имеющимся временным рамкам в текущем году.

Что касается непосредственно зарплаты, то достаточно заглянуть в декларацию. Отсюда видно, что верховный судья ежемесячно получает жалованье в размере шестисот тысяч рублей, а работник конституционного суда несколько более. Некоторые сотрудники декларировали доходы в размерах 2,5, 4,3 миллиона рублей,помимо того 12 и более миллионов рублей. Эти показатели имеются по официальным данным у глав верховных судов страны.
Итак, на повышение зп аппарату суда в 2018 году и даже в 2019 году рассчитывать особо не приходится. Все, что могло состояться в финансовом плане, уже свершилось в 2017 году. Однако во времена нынешние и средь года можно ожидать какого-нибудь очередного законопроекта, которым будет предусмотрен очередной скачок окладов. Конечно, на начальном звене это мало как отражается. Но кто стоит во главе управлений, наверняка сможет ощутить существенную прибавку по количеству купюр в своем кошельке. Ведь чем выше должность, тем больше ответственности, риска для жизни. Потому как правосудие вершится не так и просто, а уголовная ответственность все чаще влечет за собой особое отношение к трудовым обязанностям и образу жизни в целом. Тот момент, сколько будет получать работник аппарата суда в 2018 году, нужно рассмотреть уже с началом интересуемого периода. Наверняка новостей будет больше, хотя, судя по планам финансовых структур, то особо рассчитывать не приходится. А пока продолжаем следить за новостями, контролировать ситуацию в СМИ и по официальным источникам Министерств.

Власти рассматривают варианты повышения зарплаты судей в 2018 году, что подтверждают последние новости. Экономические трудности вынудили правительство заморозить индексацию судебных зарплат, однако восстановление экономического роста может изменить данное решение.

Падение цен на нефть и замедление экономического роста привели к существенному сокращению бюджетных поступлений. В результате власти были вынуждены оптимизировать расходную часть государственной казны, что позволило снизить нагрузку на сформированные резервы. В том числе правительство заморозило ежегодную индексацию зарплат бюджетников, что также распространяется на оплату труда судей.

Зарплата судьи состоит из нескольких составляющих:

1. Оклад. Соответствует должности и определяется как процент от оклада председателя ВС РФ. Несмотря на кризис, власти повысили оклад на 30% в течение 2014-2016 гг.
2. Надбавка за квалификацию.
3. Доплата за выслугу лет.
4. Другие поощрения и специальные доплаты.

Кроме того, размер зарплаты судьи на местном и федеральном уровне существенно различается. Итоговый доход мирового судьи составляет 50-80 тыс. руб. Оплата труда федерального судьи составляет 140 тыс. руб. Судья Высшего Арбитражного суда зарабатывает около 200 тыс. руб. Доход судьи Конституционного суда превышает 0,5 млн руб. в месяц.

С учетом изменений экономической ситуации, правительство продолжает обсуждать возможный формат возобновления индексации зарплат в 2018 году, что отразится на оплате труда судей в ближайшей перспективе.

В ожидании индексации

Восстановление отечественной экономики вернуло на повестку дня вопрос об индексации зарплат госслужащих. Представители Минфина предлагают отменить принцип регулярной индексации и обсуждать вопрос о будущем повышении зарплат в рамках подготовки бюджета. Данная идея не нашла необходимой поддержки среди депутатов, однако ведомство планирует отстаивать подготовленный законопроект.

Индексация оплаты труда в рамках бюджетного процесса позволит использовать только те ресурсы, которые есть в наличии, подчеркивают в Минфине. В результате государственный бюджет не будет брать на себя чрезмерных обязательств, которые приводят к росту дефицита бюджета.

Представители Госдумы подчеркивают, что индексация позволяет сохранить зарплаты бюджетников от обесценивания. Отмена данного принципа приведет к негативным тенденциям в социальной сфере, считают депутаты. В результате правительство должно возобновить индексацию зарплат, как только в бюджете появятся необходимые средства.

Оплата труда судей значительно опережает среднюю зарплату по регионам, подчеркивают эксперты. Данная категория служащих не столь остро нуждается в индексации, которая после окончания экономической турбулентности снизится до 4%. Основная проблема местных судов – низкие зарплаты служащих аппарата, что приводит к серьезным кадровым проблемам. В свою очередь судьи должны иметь дополнительные виды социальных гарантий, которые будут учитывать престижность и значимость данной профессии.

Не судьями едиными

Судебная система испытывает недостаток помощников судей и секретарей, что приводит к снижению эффективности работы. В рамках действующей системы, средний доход помощника судьи составляет 15 тыс. руб., что существенно ниже средней зарплаты. Кроме того, средняя оплата труда руководителя аппарата суда не превышает 40 тыс. руб.

В таких условиях значительно увеличивается текучка кадров, подчеркивают эксперты. В первую очередь правительству необходимо сконцентрироваться на повышении зарплат данной категории служащих. В противном случае кадровые проблемы будут негативно отражаться на производительности российских судов.

Кроме того, властям необходимо снизить нагрузку на судей, связанную с чрезмерным количеством дел, которые находятся в работе. Нормы служебной нагрузки стоит пересмотреть на законодательном уровне, что станет основой сбалансированной судебной системы.

Помимо повышения уровня оплаты труда, судьи нуждаются в других видах социальных гарантий со стороны государства. Представители Всероссийского съезда судей подчеркивали проблемы, связанные с обеспечением жильем. Кроме того, остаются вопросы с санаторно-курортным обеспечением и компенсацией медицинских услуг.

Судебная система в России представлена многоуровневой структурой, которая, согласно определению, осуществляет правосудие. В зависимости от полномочий, суды делятся на арбитражные и общей юрисдикции. В свою очередь, они подразделяются на высшее звено (например, Верховный Суд или Высший Арбитражный Суд) и среднее звено – суды субъектов страны и округов.

Относится судебная система к бюджетной сфере, то есть оплата их труда производится из государственных средств. Ситуация, сложившаяся нынче в стране с бюджетом, беспокоит многих. Поэтому неудивительно, что и представителей судебной системы, хоть и не отличающихся самыми низкими доходами, беспокоит вопрос: когда повысят зарплату аппарату суда в 2017 году и повысят ли ее вообще. Ведь уже известно, что даже обязательная индексация в ближайшем будущем будет проведена не для всех бюджетных выплат.

Должностные обязанности

Прежде, чем обсуждать доходы аппарата суда, хорошо бы понимать, за что судьи получают заработную плату вообще. Итак, к обязанностям судей на любом уровне относятся:

• охрана прав, свобод, достоинства и чести всех россиян;
• охрана интересов общества;
• повышение знаний и умений работников судов;
• представлять закон и быть объективным, справедливым и гуманным.

На общественную жизнь при этом накладываются некоторые ограничения. Чтобы быть объективным, судья не должен:

1. принадлежать к политическим партиям и высказывать собственное отношение к ним;
2. заниматься иной государственной деятельностью;
3. быть гражданином другого государства.

То есть они выполняют очень ответственную деятельность по принятию решений, затрагивающих интересы отдельных граждан, а также организаций и общества в целом. И при этом быть образцом, соблюдающим Конституционные принципы судейства. Немногие люди с готовностью возьмутся выполнять такого рода работу.

Актуальное начисление заработной платы

В настоящее время действующая система начисления заработных плат судьям учитывает следующие критерии:

1. Оклад. Эта величина, зависящая от занимаемой должности, фиксирована законодательно в процентном соотношении от оклада председателя Верховного Суда, принимаемого за 100%.
2. Квалификационный уровень. Судейская деятельность подразумевает очень большую ответственность, ведь от их работы зависят иной раз жизни граждан. Поэтому закон обязывает их регулярно (не реже раза в три года) поддерживать и повышать свой квалификационный уровень. Это может быть и специальное обучение, и стажировка, и другая деятельность. В результате он повышает квалификацию, что отражается на формировании заработной платы в большую сторону.
3. Выслуга лет. Тут все просто: чем больше опыта, тем выше доплата.
4. Доплаты за особые достижения или навыки. Ими поощряется ученая степень, звания, и даже применение иностранных языков, а также прочие заслуги.
5. Премиальные поощрения.

Для понимания уровня доходов аппарата суда сравнивать оклады смысла особого не имеет. Более наглядны в этом смысле будут среднероссийские цифры фактических заработных плат, получаемых в зависимости от той или иной занимаемой должности.

Так, мировые судьи имеют доход от 50 до 80 тыс. рублей. Это – минимум в рассматриваемой сфере. Далее идут федеральные судьи со средними зарплатами около 140 тыс. рублей. Судьи Высшего Арбитражного суда получают около 200 тыс., а Верховного – 300 тыс. рублей.

Узнав порядок заработных плат, многие люди удивляются, почему судьи ждут увеличение заработной платы аппарату суда в 2017 году в России, ведь их доходы и так значительно выше среднероссийских. А уж в сравнении с прожиточным минимумом – вообще огромны. Однако не стоит забывать: высокий уровень ответственности подразумевает соответствующие высокие доходы. К примеру, по мировой статистике, доходы судей в нашей стране лишь на 37 месте. В Европе средние доходы составляют около 25 тыс. долларов.

К тому же, Правительство тоже учитывает все показатели в условиях кризиса: индексация их доходов на данный момент отменена с 2015 года, да и в 2018-2019 годах по предварительным данным, останется неизменной. Зато запланировано повышение индексации зарплаты аппарату суда 2017 году, но пока документ на стадии рассмотрения, хоть и с предварительным одобрением.

2017: предположения и факты

В мае 2012 Президентом был подписан Указ, согласно которому доходы в судебной системе должны увеличиться к 2018 году в 2 раза. Главным образом, это было связано с борьбой с коррупцией: более высокий уровень доходов заставляет работников держаться за имеющееся место и ради сиюминутной выгоды не отказываться от статуса и регулярной достойной заработной платы.

До периода экономического кризиса, 2 года рост доходов шел по запланированному сценарию, в который позднее вторглись обстоятельства в виде экономических санкций и падения курса нефтепродуктов на мировом рынке.

В результате всех этих процессов судьям, не отличавшимся на тот момент невысокими доходами, с 2015 года был наложен мораторий на повышение и индексацию заработных плат. Учитывая их уровень, это позволило сэкономить весьма значительные бюджетные деньги, нехватка которых до сих пор один из самых насущных вопросов.

С того времени инфляции значительно понизила привычные фактические доходы. Лишь в этом году стал возможен положительный ответ на вопрос - будет ли повышение зарплаты работникам аппарата суда в 2017 году.

В проекте бюджета расходы на всю судебную систему в 2017 году в России увеличится на 3,8%. Большая часть финансирования – почти 7% уйдет в Верховный Суд. А вот аппарат Конституционного суда наоборот, не досчитается 3,03%.

То есть свежие новости повышение зарплаты аппарату суда в России все-таки обещают. Но говорить о гарантированном росте доходов пока рано. Согласно последним данным, проект бюджета еще на рассмотрении, а без его официального подписания любая информация такого рода останется на уровне предположений.

Повышение финансирования судов в последующие годы пока не планируется. Объясняют представители власти это решением заморозить бюджет на 3 последующих года с целью его экономии.

Также в проекте бюджета озвучивается численность сотрудников судебной системы. И цифры оптимистичные: она останется неизменной, то есть сокращения не будет. Это неплохо, поскольку в некоторых других структурах уменьшение штатной численности продолжаются.

Заключение

Сколько будет получать работник аппарата суда в 2017 году? Еще в 2012 году можно было рассчитывать на двукратное увеличение доходов. Однако экономические процессы, оказывающие значительное влияние на Россию, внесли свои коррективы.

Несмотря на заявления в конце 2014 года представителя власти, а точнее, главы одного из департаментов Елены Яковлевой, что готов законопроект, согласно которому к 2018 году будет значительно повышен уровень доходов в судебной системе, этого не произойдет. Такой исход событий был ожидаем в нынешних экономических реалиях. Боле того, многие и не рассчитывали на повышение зп аппарату суда в 2017 году, потому новости, хоть пока и не подтвержденные документально, об индексации заработных плат и отсутствии сокращения штата уже неплохие.