Какие есть льготы у военнослужащих. Преференции в армии или какие льготы имеют военные. Льготы всем членам семьи военнослужащих

– это особая категория населения, которая полностью зависит от государства, именно поэтому так важна проработанная система мер социальной поддержки. Служба по контракту на благо родины – почетный труд, и государство предлагает тем, кто выбрал путь профессионального военного, целый ряд важных льгот.

Некоторые из них распространяются не только на самого военнослужащего, но и на членов его семьи. Рассмотрим подробнее все существующие льготы военнослужащим по контракту.

Самая важная льгота — право на бесплатное жилье

Одна из основных привилегий, действующая для военнослужащих-контрактников – право на . Квартиры в собственность предоставляются военным, прослужившим 20 лет и более.

Также офицер может получить жилье, если он прослужил непрерывно не менее 10 лет и был уволен в запас по ранению, по состоянию здоровья ил после достижения предельного возраста.

В течение службы офицеры обычно обеспечиваются служебным жильем, что позволяет получать место для проживания при переводе из одного города в другой. Собственное жилье может получить несколькими способами:

• Натуральная форма обеспечения. Минобороны контролирует строительство квартир и их распределение между военнослужащими в порядке очереди, норматив площади устанавливается в документах в соответствии с составом семьи офицера. Однако такая практика постепенно уходит в прошлое: новые дома всегда строятся медленнее, чем пополняется очередь, поэтому многим офицерам приходится годами ждать своих квартир. Кроме того, далеко не всегда готовое жилье подходит по всем требованиям, а до получения квартиры офицера нельзя .
• Более эффективным вариантом соблюдения требований законодательства стало предоставление субсидий на покупку жилья. По истечении определенного срока службы военнослужащий самостоятельно выбирает квартиру с подходящей по нормативу площадью, а Минобороны предоставляет необходимую сумму для ее покупки.
• Третий вариант обеспечения жильем – участие в накопительно-ипотечной системе. Уже через три года после начала службы военный имеет право получить ипотеку на особых условиях: открывается особый счет, на который государство ежемесячно перечисляет сумму, необходимую для погашения очередного взноса. Таким образом в течение 20 лет кредит погашается, и квартира окончательно переходит в собственность военнослужащего.

Преимущество накопительно-ипотечной системы в том, что теперь собственное жилье можно получить уже через три года после заключения контракта, а не через 20 лет. Кроме того, военная не ограничивает офицера в выборе места для покупки жилья, все зависит только от его стоимости.

Дополнительные льготы для контрактников

Льготы военнослужащим по контракту -хороший стимул!

По Закону о статусе военнослужащих контрактникам предоставляется целый ряд дополнительных льгот и привилегий, являющихся государственной за защиту безопасности страны. Основные льготы для контрактников:

1. Выплата денежных компенсаций за службу в выходные дни при подготовке любых мероприятий или по иной необходимости. В этом случае военным выплачиваются деньги взамен дополнительных свободных дней.
2. Увеличение в соответствии со сроком выслуги. Каждые 5 лет добавляются по 5 дней, а при несении службы в условиях Крайнего Севера прибавляется по 15 дней.
3. Право на получение бесплатной медпомощи в специальных ведомственных учреждениях здравоохранения.
4. Выплата подъемных пособий при прибытии на новое место службы, деньги выплачиваются самим военнослужащим и членам их семей. Кроме того, самому офицеру и членам его семьи гарантируется оплата проезда к месту службы или к месту поведения отпуска.
5. Военным через три года после поступления на службу по контракту дается право на бесплатное получение высшего и средне-специального образования, пройти обучение можно в любом государственном вузе ли техникуме. Как правило, на обучение направляются офицеры, желающие овладеть полезной для службы специальностью.
6. Сокращенный срок выхода . При службе по контракту он составляет всего 20 лет. Если военный увольняется после 20-летней службы или большего срока, он получает выходное пособие, размер которого составляет 7 окладов. Если срок меньше 20 лет, то выходное пособие составляет 2 оклада.

Кроме того, военнослужащие получают денежную компенсацию за использование личного автомобиля для служебных целей, а во время командировок им предоставляется право на бесплатное пользование любым транспортом.

Еще одна немаловажная льгота – предоставление служебного жилья на весь период службы. По закону, семью военного нельзя выселить, если военнослужащий не получил постоянного жилья со службы по истечении 20-него срока.

Все эти льготы значительно повышают привлекательность службы по контракту для тех, кто готов посвятить свою жизнь защите родины. В последние несколько лет ведется широкая кампания по повышению престижа армии и по улучшению условий для военнослужащих. Возможно, в скором времени тем, кто хочет попасть на контрактную службу, будут предоставляться дополнительные привилегии.

Есть ли льготы для призывников?

Призывники тоже имеют право на льготы

Армия предоставляет определенный перечень льгот не только тем, кто проходит службу по контракту, но и призывникам, несмотря на значительное сокращение времени срока службы по призыву. Призывникам предоставляются следующие права:

• Учет в пропорции 2 к 1. Это значит, что каждый день службы в армии учитывается в стаже как 2 дня работы.
• Бесплатные медикаменты и бесплатная во время службы в войсках, помощь оказывается в ведомственных лечебных учреждениях. Кроме того, призывник может быть бесплатно направлен на лечение в стационар или в санаторий по показаниям специальной комиссии. Дополнительно при этом солдатам выплачивается компенсация, размер которой составляет 400 рублей.
• Отслуживший солдат-срочник имеет право на бесплатное восстановление в вузе или техникуме, если он был призван во время обучения. Если солдат имеет высшее образование, он может быть бесплатно направлен на квалификационные курсы.
• К месту прохождения службы и к месту проведения отпуска призывник имеет право ехать бесплатно на любом транспорте, также оплачивается транспорт при возвращении со службы.
• Любые посылки с вещами призывники могут отправлять за счет государства.

Призывник должен : все льготы и привилегии отражены в Законе, и руководство конкретной части обязано обеспечить их соблюдение. При отказе в реализации того или иного права срочник имеет право жаловаться вышестоящему командованию.

Права военнослужащих в запасе и родственников военных

Не только военные, но и члены их семьи имеют право на льготы

Если военнослужащий увольняется в запас по сокращению штатов, или он достигает предельного возраста, допустимого для пребывания на службе, государство обязано обеспечить несколько дополнительных льгот.

Уволенные в запас офицеры приобретают право лечиться в ведомственных учреждениях здравоохранения, а также состоять в них на учете, проезд к месту постоянного жительства и контейнерная транспортировка личных вещей семи военнослужащего оплачивается государством.

Военные пенсионеры получают ежегодное право на бесплатный проезд к месту , также это право получает одно сопровождающее лицо. Путевки в санатории и в курортные зоны предоставляются со значительными льготами.

Закон также предусматривает определенный перечень льгот и привилегий для членов семьи военнослужащего, так как они в определенной мере разделяют с ним тяготы воинской службы. Так, если супруга офицера не может найти для себя работу в новом городе после переезда, она имеет право на зачисление в трудовой стаж периода проживания с военнослужащим, общая продолжительность дополнительного трудового стажа не превышает 5 лет.

Предоставляемого от государства, также зависит от состава семьи военнослужащего. Норма жилой площади на человека составляет 18 квадратных метров, поэтому чем больше семья, тем более просторным окажется полученное жилье. Детям военнослужащих-контрактников предоставляется право на зачисление без очереди в школы детские сады по месту жительства.

Члены семьи получают бесплатную медпомощь в тех же ведомственных учреждениях.

Если военнослужащий погиб во время боевых действий, то за его родителями, женами и детьми сохраняется право на проживание в служебных помещениях. Кроме того, им предоставляется право на льготную , сохраняются льготы на проезд и право на льготное лечение в санаториях и курортных зонах. Перечень льгот для семьи военнослужащих может быть расширен, если ему посмертно присваивается звание Героя России или выдаются какие-либо иные государственные награды.

Таким образом, государство предоставляет систему льгот всем военнослужащим-контрактникам, призывникам, а также военным пенсионерам и уволенным в запас по сокращению штатов офицерам.

О социальных гарантиях военнослужащих — в видеосюжете:

От военной службы зависит безопасность и благосостояние государства – поэтому Правительство РФ заинтересовано в обеспечении военнослужащих всем необходимым и в предоставлении им различного рода льгот. Не останется в стороне и семья военнослужащего – им также будет предоставлен широкий перечень привилегий. Льготы детям военнослужащих призваны компенсировать им частое отсутствие родителя в семье и помочь им в развитии и обучении.

Кто входит в состав семьи военнослужащих

Семья военнослужащего рассматривается как особая категория юридических отношений, а потому, когда речь идет о предоставлении льгот членам семей военных, нужно знать, кто именно, согласно закону, входит в их состав. Семья военнослужащего состоит из:

• жены/мужа военной личности;
• ребенка (детей) несовершеннолетнего возраста;
• дети в возрасте 18 лет и более, которым был присвоен статус инвалида (при этом инвалидная группа должна быть установлена до исполнения 18 лет);
• дети не старше 23 лет, при условии получения образования по очной форме в средних профессиональных или высших учебных заведениях;
• прочие члены семьи, являющиеся в настоящее время иждивенцами военнослужащего (родственник со стороны самого военного или супруги/супруга, проживающий с ними совместно).

Льготы всем членам семьи военнослужащих

В целом, семья военного может чувствовать себя социально защищенной в виду того, что члены семьи получают право на достаточно широкий ряд преференций:

1. Дополнительное пособие на ребенка, отец которого был призван в армию для прохождения воинской службы. Выплата перечисляется матери каждый месяц и составляет 6 тысяч рублей. Пособие выплачивается, пока малышу не исполнится 3 года, или пока папа не вернется из армии в семью и не начнет полноценно ее обеспечивать.
2. Ежемесячное пособие детям военных, которые отдали жизнь при участии в боевых действиях на территории Северного Кавказа. Величина пособия составляет от 650 рублей до 814 рублей 78 копеек.
3. Оказание медицинских услуг при обращении в поликлиники в порядке первой очереди. На данную льготу вправе претендовать все члены семьи военного, который умер или погиб во время исполнения служебных обязанностей.
4. Назначение пенсионного пособия по случаю потери кормильца, установление запрета на выселение из квартиры семьи военнослужащего, пока ей не будет предоставлено другое жилое помещение, отвечающее санитарным, техническим и нормам площади.
5. Проезд в общественном транспорте без оплаты:
   • к новому постоянному месту проживания после увольнения со службы военнослужащего;
   • к месту лечения (клиника, санаторно-курортное учреждение);
   • к месту проведения ежегодного отпуска (только одному из членов семьи и только единожды за год);
   • к месту несения воинской службы.
6. Зачисление в учебные заведения в порядке первой очереди – в государственные и муниципальные ВУЗы, школы, детские сады и летние оздоровительные лагеря.
7. Беспрепятственный перевод в аналогичное учебное заведение студента, школьника или ребенка дошкольного возраста при переезде за военнослужащим к новому месту прохождения службы.

Льготы для супругов военнослужащих

Супруги военных имеют особый льготный статус, а потому они пользуются всеми привилегиями члена семьи военнослужащего и дополнительными льготами, среди которых:

1. Пособия по беременности. Жена военнослужащего имеет право на обращение в уполномоченные органы для оформления всех федеральных пособий по беременности и родам, которые распространяются на всех беременных женщин по всей России. Но помимо этого, супруга военного на третьем триместре беременности вправе обратиться за получением единовременной помощи в сумме 14 тысяч рублей.
2. Компенсации при переезде супруга к новому месту службы. Правительство РФ осознает, что при переводе мужа, который несет воинскую службу, в другую местность для продолжения службы, его супруга вынуждена прекращать трудовые отношения с работодателем и переезжать вместе с семьей в другой регион, подчас с менее благоприятными условиями проживания. В связи с этим государство выплачивает женщине выходное пособие, равное по величине двум месячным окладам.
3. Сроки, в течение которых сохраняются права жены военнослужащего. Такие сроки устанавливаются после смерти/гибели военного для вдов или вдовцов. Сроки не будут определены тогда, когда бывшие жены не выходят замуж в очередной раз. Соответственно, если жена снова вступает в брак, ее права на привилегии как супруги военнослужащего утрачиваются. Данное правило, однако, не распространяется на выплату пенсий за то время, пока человек обладал данным статусом.
4. Преимущество перед остальными соискателями при приеме на работу и преимущество при закреплении на рабочем месте при сокращении штата или численности сотрудников. Так, если жена военного отвечает всем требованиям для принятия ее в штат, ее должны взять на работу вне конкурса. Когда происходит плановое сокращение штата работников, статус жены военного позволяет не беспокоиться об увольнении (статус не может помочь при полной ликвидации компании). Супруги военных вправе претендовать также на прохождение курсов повышения квалификации, переподготовки, получения основного/дополнительного проф. образования (очно) с сохранение среднемесячного оклада в порядке первой очереди.
5. Льготный порядок назначения пенсионного пособия. Жена или муж военнослужащего может рассчитывать на то, что в страховой стаж, который повлияет в будущем на размер пенсионного пособия, будет включен период проживания с военным до 1992 года. А с 1992 года в стаж будет включено только время, в течение которого супруг военного не мог трудоустроиться по специальности (при условии постановки на учет в Центре занятости).

Льготы детям военнослужащих в 2019 году

Права ребенка военнослужащего охраняются государством. Он имеет возможность получать льготы из довольно широкого перечня:

1. Все федеральные и региональные детские пособия и выплаты.
2. Единовременное пособие при рождении ребенка в размере 14 тысяч рублей.
3. Ежемесячное пособие в случае, если отец проходит воинскую службу по призыву.
4. Пенсию по потере кормильца в случае, если отец не вернулся с воинской службы.
5. Зачисление в детский сад без очереди, в школьные учреждения, в университеты.
6. Прием в детские оздоровительные лагеря без ожидания очереди.
7. Право на перевод в другое учебное заведение, аналогичное тому, которое пришлось оставить из-за перевода отца в другое место прохождения службы.
8. Бесплатный проезд на общественном транспорте к месту прохождения обучения.

Законодательные акты по теме

Типичные ошибки

Ошибка: Ребенок военнослужащего претендует на бесплатный проезд по городу на автобусе во время летних каникул.

Законодательством гарантированно начисление и выплата пособий при рождении ребенка абсолютно всем женщинам, однако для жен, состоящих в официальном браке с военнослужащими, которые несут службу по контракту, существуют особые условия назначения содержания. В статье расскажем какое пособие женам военнослужащих по контракту в 2019 году, рассмотрим ситуации, когда оно назначается.

Пособие по беременности и родам женам военнослужащих-контрактников

Пособие по беременности и родам не предназначено законом для жен военнослужащих, пребывающих на службе по контракту. На данную выплату вправе претендовать только жены военнослужащих, проходящих военную службу по призыву:

• состоящие в официальном браке,
• на сроке беременности более 180 дней,
• обратившиеся за выплатой не позднее полугода со дня завершения службы мужа по призыву.

Обосновывается отсутствие прав на пособие по БиР у жен военных, которые служат по контракту, тем, что в случае несения службы по призыву государство заботится о женах призывников, пока те служат Отечеству. Считается, что государство временно забирает кормильца семьи, отправляя ему повестку, а потому жена военнослужащего может надеяться на дополнительную поддержку со стороны властей. Однако, если супруга военнослужащего работает по найму, она вправе обратиться за пособием по беременности и родам, когда будет оформлять декретный отпуск, по месту своей работы.

Пособие на ребенка женам военнослужащих по контракту

В случае, если отец ребенка несет военную службу по контракту, не по призыву, пособия в связи с рождением в семье ребенка начисляются и выплачиваются по общим правилам. При этом значительное различие наблюдается между статусом матери малыша, которая уходит в декрет с официального места трудоустройства, и мамы-домохозяйки. В первом случае пособие по беременности и родам выдается ей на работе, а во втором случае она считается безработной.

Помимо перечисленных выше случаев, бывает, что беременная женщина, супруга военнослужащего, проходит обучение по очной форме или осуществляет предпринимательскую деятельность. Выплаты на детей осуществляются при условии, что родившийся ребенок воспитывается родителями в семье и является членом семьи.

Жены военнослужащих по контракту могут рассчитывать на все виды пособий для поддержки семей, в которых появился ребенок. Пособия выплачиваются вплоть до достижения ребенком возраста 3 лет и начисляются либо каждый месяц, либо сразу целиком.

Оформление единовременного пособия при рождении ребенка женами военнослужащих по контракту

Как только в семье военнослужащего появился новорожденный, его супруга должна подать по месту трудоустройства заявление и комплект документов, доказывающих факт рождения малыша. В случае, если она нигде официально не трудится, сведения должны передаваться в орган социальной защиты населения в регионе регистрации или несения службы супруга, отца ребенка. Если жена военного на момент рождения ребенка продолжает обучаться по очной форме, она пишет заявление в студенческий профком.

Куда бы ни обратилась семья военнослужащего за назначением единовременного пособия при рождении ребенка, они получат всю сумму на руки или безналичным переводом на карту банка. Размер выплаты фиксированный и ежегодно индексируемый. Если решено, что пособие будет выплачиваться супругу, ему следует написать заявление в воинскую часть и предъявить все необходимые для данного случая документы.

Порядок оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком женам военнослужащих

Жена военнослужащего, трудящегося по контракту, которая уходит в декрет с предприятия, где она работает по найму, подает заявление с приложенным к нему больничным листом по месту работы. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет будет также оформляться через бухгалтерию организации. Рассчитывается пособие, исходя из среднемесячного заработка сотрудницы и составляет 40% его суммы.

Иные категории граждан имеют право оформления данного пособия на супруга, если это он фактически осуществляет уход за ребенком. Однако муж-контрактник не вправе получать выплату за жену . Если же супруга не может ухаживать за детьми по уважительной причине, инициативу могут принять родственники ребенка, работающие по трудовому договору. В таких случаях они оформляют пособие по уходу за детьми на себя по месту их работы. Если они не имеют официального места работы и еще не вышли на пенсию, есть вариант обратиться в местный орган соцзащиты населения, тогда пособие будет исчисляться в размере 40% от суммы действующего на момент оформления пособия МРОТ (до июля 2017 года его размер составляет 7500 рублей, с 1 июля он будет равен 7800 рублей).

Выгоднее оформлять ежемесячное пособие именно матери ребенка, поскольку для нее предусмотрен повышенный его размер – 10 528 рублей 24 копейки. Начисляется оно также по месту работы женщины или в органах социальной защиты населения. Но если сумма, составляющая 40% среднемесячного дохода матери ребенка, превышает 10 528 рублей 24 копейки, супруга военнослужащего имеет право получать пособие на общих основаниях, исходя именно из величины заработка.

Выплаты на детей военнослужащих-контрактников

Пособие на ребенка военного, проходящего службу по контракту, полагается только в том случае, если ребенок по состоянию здоровья нуждается в постороннем уходе, и ухудшение его здоровья произошло из-за условий проживания в местности службы его папы. Подтвердить заболевание необходимо документально – требуется официальное заключение из медицинского учреждения с указанием срока ухода за малышом. Исходя из данного срока, будет рассчитываться размер выплаты.

Жена военнослужащего обязана ухаживать за детьми и не работать. Пособие подлежит выплате в том районе, где военнослужащий несет службу.

Военному нужно будет подать соответствующий рапорт и предъявить следующие документы:

• копию свидетельства о регистрации брака,
• трудовую книжку жены (или копию документа об образовании, если супруга нигде еще не работала),
• справку из штаба, подтверждающую проживание жены в регионе службы супруга,
• справку из Центра занятости населения, доказывающую тот факт, что жена не имеет официального места работы и не может получать пособие по безработице по причине окончания срока его выплаты.

Пособие на ребенка прекращает действовать в случае:

• перевода военнослужащего в другой район,
• увольнения военного из рядов Вооруженных сил,
• осуществления женой военного трудовой деятельности (работа по найму, работа по гражданско-правовому договору, ведение предпринимательской деятельности),
• получения супругой государственной пенсии или стипендии,
• переезда жены военного в другой регион.

Необходимые документы для оформления пособия

Женам военнослужащего для оформления декретных пособий потребуется подготовить следующий пакет документов для своего работодателя:

• справку о рождении ребенка из роддома,
• свидетельство о рождении ребенка,
• свидетельства о рождении детей, рожденных ранее (при наличии),
• справку о том, что отец-контрактник не получал пособия на свое имя (запрашивается в бухгалтерии воинской части).

Если документы подаются в орган социальной защиты населения, дополнительно понадобятся:

• справка о составе семьи,
• копия трудовой книжки (если была заведена),
• справка из Центра занятости населения о постановке на учет в качестве безработной и выплате пособия по безработице.

Куда обращаться за оформлением пособий

Пособие женам военнослужащих-контрактников выплачивается за счет бюджета Министерства обороны РФ или других федеральных средств.

1. За единовременным пособием в связи с рождением ребенка военнослужащий должен обратиться по месту несения службы. В выплате пособия безработной жене в органах социальной защиты населения будет отказано.
2. Пособие по беременности и родам может получить только супруга военнослужащего, которая официально трудоустроена или занимается предпринимательской деятельностью (при условии, что ИП добровольно делала взносы за себя в Фонд социального страхования). То же касается и единовременного пособия за раннюю постановку на учет беременной в женской консультации.
3. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет может быть оформлено по месту работы матери или по месту несения службы отца.
4. Детские пособия на ребенка, нуждающегося в постоянном уходе, и на ребенка, здоровье которого ухудшилось в связи с переездом по месту службы отца-военного, назначается и выплачивается по месту службы отца.
5. За региональными пособиями обращаться следует в местные органы социальной защиты населения.

Сроки выплат копенсаций

Сроки получения денежных компенсаций прописаны в положениях закона “О статусе военнослужащего” – начисление денежных сумм при соблюдении требований закона и отсутствии причин для отказа в их выплате происходит с даты обращения за оформлением выплат и выдается с месяца, который идет за месяцем обращения за пособием.

Если жена военнослужащего получает пособие по беременности и родам по месту официального трудоустройства, выплата будет производиться на общих основаниях – назначается в десятидневный срок с даты подачи заявления и предъявления необходимых документов, а выплачивается – в ближайший день зарплаты.

Размеры детских пособий

Факторы, влияющие на формирование суммы компенсаций:

1. Действующий на момент обращения за выплатой федеральный МРОТ.
2. Район проживания и службы военнослужащего.
3. Состояние здоровья супруга.
4. Количество членов семьи.
5. Возраст.

Пособие	Сумма (руб)
	3077,32 – на 1-ого ребенка
	6154,64 – на 2-ого ребенка
	3 000 – фиксированный размер
	6 000 – фиксированный размер
	2240,32
	615,47
Материнский капитал	453026
	16412,38
	16412,38
	125408,95

Причины отказа в выплате единовременного пособия жене военнослужащего

В том случае, если безработная жена военнослужащего-контрактника обратиться в органы социальной защиты населения с просьбой оформить ей единовременное пособие при рождении ребенка, она получит отказ. Действия сотрудников соцзащиты будут правомерны, поскольку в такой ситуации закон предусматривает выплату пособия по месту службы мужа.

Также, в выплате единовременного пособия по случаю рождения ребенка будет отказано при следующих обстоятельствах:

• ребенок был рожден мертвым,
• родители предоставили ложные сведения,
• родители были лишены родительских прав,
• родитель обратился за пособием позже, чем через полгода с даты рождения ребенка,
• второй родитель ранее уже оформил на себя единовременное пособие.

Еще одним условием предоставления единовременного пособия при рождении ребенка является российское гражданство родителей (и, соответственно, ребенка). Если родители – граждане других стран или лица без гражданства, они теряют право на выплату пособия.

Индексация социального пособия

Социальные пособия подлежат индексации каждый год. За основу для проведения индексации берется уровень инфляции в стране. С начала февраля 2017 года коэффициент индексации равнялся 1,057. Размер федерального МРОТ будет проиндексирован в июле 2017 года на 4% и составит 7800 рублей.

Пособие	Сумма (руб)
	с 01.01.2017г.	с 01.02.2017г.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет	Рассчитывается как 40% от суммы среднемесячного заработка за последние 24 месяца работы, или выплачивается минимально положенная сумма.
	2908,62 – если ребенок первый	3077,32
	5817,24 – если ребенок второй, третий и т.д.	6154,64
Ежемесячное пособие на третьего и последующих детей до 3 лет	Зависит от регионального прожиточного минимума на ребенка
Ежемесячное (ежеквартальное) пособие на ребенка до 16 (18) лет	Величина пособия зависит от решения региональных властей
Ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет в зоне Чернобыля	3 000 – фиксированный размер
Ежемесячное пособие на ребенка от 1,5 до 3 лет в зоне Чернобыля	6 000 – фиксированный размер
Ежемесячная выплата ребенку военного до 18 лет, у которого отец погиб	2117,50	2240,32
Единовременное пособие за постановку на учет в женской консультации на раннем сроке беременности (до 12 акушерских недель)	581,73	615,47
Материнский капитал	453026	453026
Единовременное пособие по случаю рождения ребенка	15512,65	16412,38
Единовременное пособие при усыновлении, передаче в приемную семью и установлении опеки	15512,65	16412,38
Единовременное пособие при усыновлении, передаче в приемную семью и установлении опеки (если ребенок является инвалидом, если ребенку исполнилось 7 лет, если усыновляются двое детей, являющихся друг другу братьями или сестрами)	118529,25	125408,95

Надбавки к пособию женам военнослужащих по контракту

Для жен военнослужащих не предусмотрено никаких специальных условий оформления пособий. На законодательном уровне не предусмотрено для них и никаких доплат. Единственное исключение – случаи, когда материальная поддержка оказывается на основании локального распоряжения воинской части, где рядовой или офицер, отец ребенка, несет службу по контракту. Однако в некоторых случаях получение пособий на детей военнослужащих оказываются несколько выгоднее, чем в общем случае, если оно оформляется женой контрактника.

Для ежемесячного пособия, выплачиваемого именно матери ребенка (супруге военнослужащего), предусмотрен повышенный его размер, а именно 10 528 рублей 24 копейки. Начисляется оно также по месту работы женщины или в органах социальной защиты населения. В том случае, если сумма, составляющая 40% среднемесячного дохода матери ребенка, превышает 10 528 рублей 24 копейки, супруга военнослужащего имеет право получать пособие на общих основаниях, исходя именно из величины ее среднемесячного заработка.

Помимо прочего, военнослужащему полагается дополнительное пособие на ребенка, если он получил заболевание и нуждается в постороннем уходе по причине переезда в район места службы отца с неблагоприятными условиями жизни. Выплата будет производиться вплоть до выздоровления ребенка или до переезда его с матерью или со всей семьей в другой регион.

Когда дети военнослужащих по контракту, еще пока не организованы и нуждаются в постоянном присутствии матери, она, как жена военнослужащего, может претендовать на пособие в размере действующего на момент подачи заявления МРОТ. Как только дети становятся самостоятельными и прекращаются нуждаться в постоянном присмотре, супруга военного теряет право на пособие.

Итак, жена военного может рассчитывать на детское пособие большего размера, чем другие женщины. Плюс супруга военнослужащего может рассчитывать на ежемесячные дотации, размер которых устанавливается на региональном уровне.

Региональные и федеральные единовременные пособия при рождении ребенка

Пособия по случаю рождения ребенка являются выплатами федерального уровня и касаются всех без исключения граждан, но существуют также и региональные пособия, доступные для оформления жителями отдельных субъектов России.

Региональные выплаты	Федеральные выплаты
Региональный материнский капитал	Единовременное пособие при постановке женщины на учет по факту беременности в ранние сроки (до 12 акушерских недель)
Пособия многодетным семьям	Единовременное пособие при рождении ребенка
Выплаты в связи с рождением третьего, четвертого и последующих детей	Материнский (семейный) капитал
Региональные единовременные пособия при рождении ребенка	Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Дополнительное пособие молодой семье (в которой супругам еще не исполнилось 30 лет)	–
Единовременное пособие при рождении одновременно трех и более детей	–
Ежемесячное (ежеквартальное) пособие на ребенка до 16 (18) лет	–

Законодательные акты по теме

Выплаты детям военнослужащих по контракту Постановление Правительства РФ от 30.12.2006 № 865 “Положение о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей” О государственных детских пособиях Об ежегодной индексации социальных пособий

Типичные ошибки при оформлении

Ошибка №1. Безработная супруга военнослужащего, проходящего службу по контракту, претендует на получение пособия по беременности и родам на основании того, что она является женой военного.

На пособие по беременности родам имеют право только безработные супруги военнослужащих по призыву, поскольку государство компенсирует им временный уход из семьи кормильца.

Ошибка №2. Супруга военнослужащего-контрактника подает заявление на выплату детского пособия на ребенка, которому исполнилось 16 лет.

Дополнительные пособия на детей военнослужащих-контрактников назначаются и выплачиваются только в случае, если ребенок не является самостоятельным и нуждается в постоянном присмотре со стороны матери, которая из-за необходимости ухода за ним не в состоянии найти работу. Также детское пособие полагается на ребенка, заболевшего по причине переезда в район, где его отец проходит службу по контракту, и нуждающегося в постоянном уходе.

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос №1. Может ли супруга военнослужащего претендовать на детское пособие, если муж ее был уволен со службы?

Нет, в данном случае выплата детских пособий не положена.

Вопрос №2. Может ли жена военнослужащего-контрактника оформить пособие на ребенка, за которым нужен присмотр, если она занимается предпринимательской деятельностью?

Нет, работа по найму, осуществление каких-либо оплачиваемых работ по договору подряда или занятие предпринимательской деятельностью являются основанием для прекращения выплаты детских пособий жене военнослужащего.

Содержание

В 2018 Правительство планирует пересмотреть размер пенсионных выплат гражданам страны. Благодаря этому доход людей, которые вышли на заслуженный отдых, должен хоть не на много, но увеличиться. Помимо этого, многие пожилые люди получают дополнительные выплаты и имеют определенные преференции. Льготы военным пенсионерам в 2018 году находятся под особым вниманием, особенно в сфере медицинского обслуживания и уплаты налогов.

Кто относится к военным пенсионерам

Для начала необходимо определить круг лиц, которые претендуют на довольствие со стороны военных структур. К этой категории граждан по закону относятся:

• военнослужащие Министерств обороны, внутренних дел и прочих воинских структур;
• работники противопожарной службы;
• служащие органов по борьбе с распространением наркотиков и психотропных средств;
• работники структур уголовно-исполнительной системы;
• служащие Национальной гвардии.

Для получения военной пенсии и назначения льгот, необходимо выполнение одного из условий:

• стаж в вышеперечисленных структурах на протяжении минимум 20 лет;
• 25-летний общий стаж, при условии, что как минимум половина его отдана исполнению военных обязанностей. Причиной выхода на заслуженный отдых должны быть достижение предельного возраста, проблемы со здоровьем либо же реорганизация ведомства.

Нормативно-законодательная база

Среди основных нормативно-правовых актов, во-первых, необходимо отметить ФЗ от 27.05.1998 №76-ФЗ (ред. от 30.12.2012) «О статусе военнослужащих». Помимо прав, обязанностей и ответственности военнослужащих, он устанавливает правила в сфере социальной и правовой защиты пенсионеров и членов их семей. Кроме этого, необходимо руководствоваться законом №4486-1, где рассматриваются вопросы, связанные с военными пенсиями.

В столице и других субъектах России приняты дополнительные правовые акты, распространяющиеся на данную территорию. Благодаря им военные-пенсионеры вправе получать дополнительные льготы или преференции со стороны муниципальных органов власти. Они касаются не только денежного довольствия, но и материальных поощрений, которые могут выражаться в предоставлении продуктов питания, медикаментов.

Кому положены льготы

Согласно законодательству льготы предоставляются военнослужащим РФ, тем, кто служил во времена СССР и в войсках содружества:

• военнослужащим с офицерским званием;
• контрактники (солдаты, матросы);
• пограничники;
• граждане, проходившие службу в железнодорожных войсках;
• служащие правительственной связи;
• сотрудники МВД, ФСИН, МЧС, ФСКН;
• лица, занятые в разведке, гражданской обороне;
• служащие ФСБ, Нацгвардии и Госохраны;
• супруги, несовершеннолетние дети и иждивенцы вышеперечисленных граждан.

Выплаты в 2018 году

Проводимая пенсионная реформа затрагивает все слои населения, и военные пенсионеры не являются исключением. Помимо довольствия они вправе рассчитывать на ряд льгот и бонусов по линии министерства обороны и федеральных или региональных структур. Государство предусмотрело сохранение ряда льгот пенсионерам в 2018. Основными из них стоит назвать доплаты за выслугу лет, пособия, назначаемые разово при увольнении в запас, материальная помощь, надбавки военнослужащим-контрактникам, проходящим службу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Единовременное пособие при увольнении по достижении предельного возраста

При увольнении со службы военнослужащие вправе рассчитывать на единовременное пособие. Однако необходимо учитывать, что выход на пенсию должен быть сопряжен с достижением обозначенного законодательством возраста, по состоянию здоровья или в связи с мероприятиями, повлекшими за собой реорганизацию структур, где проходила служба.

Согласно приказу министерства обороны размер выплаты зависит напрямую от количества лет, отданных службе в армии и прочих ведомствах, на которые распространяется закон:

• до 20 – 2 месячных оклада денежного содержания;
• более 20 – 7 месячных окладов денежного содержания.

Дополнительный бонус в виде одного оклада военнослужащего получают пенсионеры, отмеченные государственным орденом или имеющие почетное звание, полученное в настоящее время и/или во времена Советского Союза.

Индексация с 1 января 2018 года

Согласно последней информации, ожидать ежегодного повышения пенсии к концу 2018 не приходится. Однако граждане могут рассчитывать на индексацию. Она будет проведена одновременно с индексацией страховых пенсий. В отличие от других лет, в 2018 мероприятие запланирована не на февраль, а с первого января. Большого увеличения ждать не стоит – лишь 3,7% (чуть больше официального процента инфляции по году). Важно отметить, что индексация коснется только тех военнослужащих, которые вышли на пенсию и больше не работают.

Кроме этого, военные пенсионеры помимо довольствия по линии министерства обороны или внутренних дел могут получать дополнительно страховую пенсию. Для этого им необходимо иметь необходимый минимальный стаж и соответствующий индивидуальный пенсионный коэффициент. Дополнительно к этому нужно подготовить необходимые документы, предоставив их в орган ПФР своего региона.

Надбавка к пенсии за выслугу лет

Пенсия за выслугу лет является своеобразной компенсацией военнослужащим за тяжелые условия труда. Она назначается гражданам, отслужившим 20 и более лет по линии силовых структур, ФСБ и Минобороны. Выйти на пенсию по выслуге лет можно при проблемах со здоровьем, поэтому льготы военным пенсионерам в 2018 году, как и ранее будут предусмотрены за получение вследствие военной травмы группы инвалидности:

• первой – 300% расчетного размера пенсии;
• второй – 250%;
• третьей – 175%.

Кроме этого предусмотрено:

• на содержание пенсионера, перешагнувшего 80-летний рубеж либо являющегося инвалидом 1 группы – 100% расчетного размера пенсии;
• при нахождении на иждивении у неработающего пенсионера одного нетрудоспособного члена семьи – 32%,
  двух – 64;
  трех и более – 100% расчетного размера пенсионной выплаты.

Территориальная ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) отдельным категориям граждан

Еще одной льготой военным пенсионерам можно считать ЕДВ. Это социальная выплата подразумевает под собой денежный эквивалент ряда льгот. Ее цель – обеспечить всех правом на использование причитающихся преференций. Размер ежемесячной денежной выплаты для каждой категории граждан устанавливается отдельно, а его точный размер можно уточнить в региональном представительстве ПФР.

Претендовать на льготу вправе следующие пенсионеры-военнослужащие:

• участники боевых событий на территории России или иностранных государств;
• военнослужащие, направлявшиеся в Афганистан во время ведения там боевых действий армией и спецслужбами СССР в рядах автомобильных батальонов, предназначавшихся для доставки грузов и летного состава боевой авиации, которые совершали вылеты с территории СССР.
• военнослужащие и сотрудники силовых органов, участвовавшие в боевых заданиях по разминированию объектов и территорий с 1945 по 1951 гг. и в послевоенных операциях по боевому тралению на флоте с 1945 до 1957 гг.
• военнослужащие органов внутренних дел, государственной противопожарной обороны, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, у которых контузии, ранения или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей), стали результатом инвалидности;
• ветераны-участники военных операций;
• члены семей военнослужащих, которые погибли при исполнении служебных обязанностей, в плену или вследствие ранения.

Материальная помощь инвалидам вследствие военной травмы

Многих интересует, какие льготы у военных пенсионеров в 2018 году будут сохранены, если человек получил инвалидность вследствие несения службы. Согласно закону, ежемесячная выплата в этом случае составит 1000 рублей, а получить ее смогут военнослужащие, ставшие инвалидом:

• во время несения службы;
• при воздействии повышенного уровня радиации, выполняя служебные обязанности;
• при совершении противоправных деяний представителями различных органов власти;
• во время исполнения должностных обязанностей.

Налоговые льготы в 2018 году

В сфере налогового законодательства для пенсионеров-военнослужащих предусмотрены определенные льготы, однако они предоставляются не автоматически, а по заявительному принципу. Для этого в определенную инстанцию подается заявление с обязательным документальным подтверждением своего статуса. Ставка налога, порядок его уплаты и все возможные льготы военных пенсионеров определяются законодательством на региональном либо же федеральном уровне:

1. Имущественное налогообложение. От него освобождаются не только военные, но и все остальные пенсионеры, но только, если в их собственности находится один дом, квартира, дача и т.п. За второй подобный объект придется уплачивать пошлину.
2. Земельный налог. Льгота заключается в полном освобождении от его уплаты либо же уменьшении налоговой базы на определенную сумму.
3. Транспортный налог, при расчете которого берется период владения авто и количество лошадиных сил. Льготы есть не во всех регионах, поэтому по каждому отдельному субъекту необходимо получать информацию в домашнем налоговом отделении.
4. Подоходный налог. Не высчитывается с пенсионных выплат, подарков до 10 тыс. рублей, компенсаций и страховок. Кроме этого, пенсионеры имеют ряд преференций по налоговому вычету при начислении НДФЛ.
5. Освобождение от уплаты государственной пошлины при подаче судебных исков.

Обеспечение жильем офицеров запаса

До сих пор не удалось решить проблему обеспечения жильем военнослужащих, однако государство предпринимает ряд шагов по этому направлению. Жилищный кодекс и другие нормативные акты определяют некоторые категории граждан, имеющие льготы при получении квадратных метров в собственность. Жилье предоставляется, если офицер отдал службе не менее 10 лет и увольняется в запас по состоянию здоровья, в связи с организационно-штатными мероприятиями или попросту из-за достижения предельного возраста и при этом состоит на учете нуждающихся.

Льгота реализуется в виде:

• жилищной субсидии;
• жилого помещения по договору социального найма;
• земельного участка, предназначенного для строительства жилого дома;
• однократной денежной помощи на строительство индивидуального жилого дома;
• денежной компенсации за наем жилых помещений;
• права стать членом в жилищно-строительного кооператива вне очереди.

Важным условием является то, что пенсионер сам может выбирать местность, где он планирует строительство. Если жилье или компенсация не были предоставлены, то офицер-запасник остается на очереди до того времени, пока жилищный вопрос не будет решен.

Медицинское обеспечение­

Государство заботится о военнослужащих во время несения ими службы и при выходе на заслуженный отдых. Главным условием для пенсионеров является то, что обслуживаться они могут в любом медучреждении страны вне зависимости от места регистрации или проживания. Для отставников предусмотрены следующие преференции:

• бесплатное обеспечение медицинскими препаратами при наличии рецепта врача;
• бесплатное предоставление медицинских изделий;
• обслуживание в специализированных медучреждениях;
• протезирование или лечение зубов;
• санаторно-курортное лечение.

Путевки предоставляются раз в год, причем государством оплачивается проезд к месту оздоровления и обратно. Кроме этого, компенсацию за сопровождение пенсионера могут получить лица, сопровождающие его при поездке.

Преференции в сфере образования

Многие военнослужащие ввиду определенных причин могут выходить на пенсию в сравнительно раннем возрасте, поэтому большая часть из них старается устроиться на гражданскую работу. Однако не всегда полученное до службы образование дает им возможность получать достойную зарплату. Государство учло этот момент, поэтому граждане имеют право на получение образования на льготной и бесплатной основе. Так, при наличии свидетельства об окончании 9 классов без экзаменов можно поступить в учреждения, дающие среднее специальное образование.

При поступлении в ВУЗ

Согласно федеральному законодательству, если у военнослужащего, уволенного по выслуге лет, состоянию здоровья или при организационно-штатных мероприятиях, имеется аттестат об окончании средней школы или гражданин получил среднее профессиональное образование, то он может рассчитывать на бесплатное зачисление на подготовительные отделения государственных образовательных учреждений высшего профессионального образования. После окончания вуза льготники вправе дополнительно рассчитывать на первоочередное трудоустройство.

При получении второго высшего образования

При наличии незаконченного высшего образования или диплома об окончании вуза, есть возможность поступить на первый или последующие курсы государственных учреждений, предоставляющие образование на бесплатной основе. Однако для этого понадобиться пройти ЕГЭ. Зачисление по льготе произойдет лишь, если у абитуриента будет необходимое количество баллов. Примечательно, но и первое, и второе высшее образование они получают исключительно на бесплатной основе, если такая возможность предусмотрена самим вузом.

Компенсация за санаторно-курортное лечение

Как было отмечено, льготы военных пенсионеров в 2018 году на санаторно-курортное лечение предоставляются пенсионерам-военнослужащим максимум один раз за год. Приобретение путевок в санаторий возможно либо через Фонд социальной защиты, либо же по линии Министерства обороны. Компенсация может достигать 100 процентов стоимости путевки, однако иногда это значение может быть и меньшим. Для поездки необходимо написать заявление и пройти медицинскую комиссию, где врач напишет заключение о необходимости лечения.

Важно понимать, что одного желания оздоровиться мало, поэтому при написании заявления человеку могут выделить путевку лишь при условии, что имеются нереализованные либо же кто-то отказался от санаторно-курортной поездки. Во всех остальных случаях пенсионера поставят на очередь, причем оповестить его о наличии путевки обязаны минимум за 2 недели до предполагаемой даты заезда.

Льготы ветеранам боевых действий в 2018 году

Пенсия ветеранам боевых действий рассчитывается с учетом дополнительных выплат. Кроме этого, граждане получающие такое довольствие, а для этого обязательно необходимо подтвердить свое участи документально, обладают рядом льгот:

1. обеспечение нуждающихся жильем;
2. компенсация оплаты по найму жилых помещений;
3. 50%-ная компенсация за отчисления на капитальный ремонт;
4. приоритетное положение при желании стать участником жилищных, строительных и гаражных кооперативов;
5. преимущества при вступлении садоводческие, дачные и огороднические объединения граждан, образованные на некоммерческой основе;
6. получение бесплатного медицинского обслуживания и лечения, с возможностью прохождения процедур в госпиталях и медучреждениях, к которым пенсионеры были закреплены в период службы;
7. обязательный ежегодный отпуск (в том числе без сохранения заработной платы);
8. бесплатное обеспечение инвалида протезами или протезно-ортопедическими изделиями.

Эти льготы положены воинам-афганцам и участникам Чеченских компаний.

Региональные преференции для военных пенсионеров Москвы

Федеральный бюджет не может нести все затраты, связанные с льготированием пенсионеров, поэтому местные власти активно помогают этой категории граждан. Что касается столичного региона, то здесь военнослужащие, вышедшие на заслуженный отдых, имеют помимо денежных доплат к довольствию некоторые дополнительные преференции:

• программы социальной помощи;
• адресная материальная помощь;
• льготы по уплате транспортного налога;
• компенсации за использование стационарного домашнего телефона;
• льготы по уплате взносов за земельный участок;
• бесплатное медобслуживание на дому по причине состояния здоровья;
• бесплатный вывоз мусора;
• санаторно-курортное лечение;
• бесплатная консультация юриста по социальным вопросам;
• услуги стоматологического плана.

Субсидия на оплату жилищно-коммунальных услуг

Для того чтобы понять, на какие бонусы вправе рассчитывать пенсионеры-военнослужащие, проживающие в Москве и области, нужно обратиться к постановлению №850 Правительства Москвы. Согласно ему скидка величиной 50% устанавливается при:

• оплате за занимаемую жилую площадь;
• оплате всех разновидностей коммунальных услуг (сюда относятся электроэнергия, отопление, горячее и холодное водоснабжение, газ).

Право на бесплатный проезд всеми видами городского транспорта

Проезд на городском и пригородном пассажирском транспорте постоянно дорожает, поэтому для многих категорий льготников покупка билетов становится ощутимой статьей расходов. Региональные и федеральные власти стараются сделать все возможное, чтобы незащищенные граждане могли если не полностью бесплатно пользоваться общественным транспортом, то платить за проезд минимальную плату. В Москве правом бесплатного проезда пользуются все граждане, получающие военную пенсию и проживающие в столице или Московской области. Исключением является лишь такси.

Льготы женам военных пенсионеров

Как отмечалось, льготы имеют не только пенсионеры-военнослужащие, но и члены их семей. Так, например, женам к стажу плюсуется даже тот период, когда они вместе с мужем проживали в военных городках, где не было возможности устроиться на работу и получать заработную плату по специальности. Распределение происходит в соответствии с тремя периодами:

• до 1992 – учитывается весь период полностью;
• 1992–2014 – периоды, когда супруга не могла работать;
• С 2015 – время, когда супруга не могла найти работу, но не более 5 лет в совокупности.

Видео

Нашли в тексте ошибку? Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!

1.
2.
3.
4.
5.

В соответствии с частью 1 статьи 1 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76 – ФЗ «О статусе военнослужащих», статусом военнослужащих является совокупность прав и свобод, гарантированных государством, а также их обязанностей и ответственности, установленных Федеральным законом и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. К статусу военнослужащих относится также обеспечение их жилыми помещениями, а также производство различных выплат.

Единовременное пособие - денежная выплата, которое выплачивается один раз при наступлении какого – либо факта, являющего основанием для её выплаты.

Ежемесячная денежая компенсация - денежная выплата, которая выплачивается каждый месяц, после наступления какого – либо факта, являющего основанием для её выплаты, выплачивается постоянно либо до прекращения оснований для её выплаты.

Общая продолжительность военной службы - срок военной службы (по призыву или по контракту) в календарном исчислении. Срок службы в органах внутренних дел и в иных правоохранительных органах, в которых сотрудникам присваивается специальное звание, в общую продолжительность военной службы не включается.

Денежные выплаты военнослужащим при увольнении с военной службы

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее – военнослужащий по контракту), общая продолжительность военной службы которых составила менее чем 20 лет, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания, а военнослужащим, имеющим общую продолжительность военной службы от 20 лет и более, выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания (далее – ОДС).

Указанное единовременное пособие не выплачивается военнослужащим по контракту, при увольнении с военной службы в случае:

1) лишения военнослужащего воинского звания;

2) вступления в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы;

3) вступления в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде условного лишения свободы за преступление, которое совершено умышленно;

4) отчисления из военной образовательной профессиональной организации и военной образовательной организации высшего образования в связи с недисциплинированностью, неуспеваемостью или нежеланием учиться;

5) вступления в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности на протяжении определённого срока;

6) перехода на службу в органы внутренних дел, в федеральную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы либо таможенные органы Российской Федерации и назначением на должности рядового, младшего или начальствующего состава из числа указанных органов и учреждений;

7) невыполнения военнослужащим условий контракта;

8) отказа в допуске к государственной тайне или лишения указанного допуска;

9) вступления в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде условного лишения свободы за преступление, которое совершено по неосторожности;

10) не прохождения испытаний;

11) несоблюдения ограничений, нарушения запретов, неисполнения обязанностей, связанных с прохождением военной службы;

12) несоответствия требованиям, неисполнения обязанностей, нарушения запретов, несоблюдения ограничений, установленных законодательством Российской Федерации и связанных с прохождением военной службы в органах федеральной службы безопасности, органах государственной охраны;

13) в связи с утратой доверия к военнослужащему в случаях, предусмотренных законом.

Военнослужащим по контракту, получившим в период прохождения ими военной службы государственные награды СССР или Российской Федерации , в том числе почётные звания СССР или почётные звания Российской Федерации, размер указанных ранее единовременных пособий, увеличивается на один ОДС.

Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву (далее – военнослужащий по призыву), при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов по воинской должности, а указанным лицам, являющимся детьми-сиротами или детьми, оставшимися без попечения родителей, - в размере пяти окладов по воинской должности.

Военнослужащим по призыву, которые проходят службу в воинских формированиях за пределами Российской Федерации, а также выполняющим задачи в условиях чрезвычайного положения, при вооружённых конфликтах, являющимся участниками контртеррористических операций и обеспечивающим правопорядок и общественную безопасность на определенных территориях России, размер пособия, в случае увольнения с военной службы, исчисляется исходя из размеров окладов по воинским должностям военнослужащих по контракту на соответствующих воинских должностях, которые подлежат замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами.

В случае увольнения военнослужащего с военной службы или отчисления гражданина с военных сборов, в связи с признанием его не годным к военной службе по причине военной травмы , ему выплачивается единовременное пособие в размерах:

2 млн. рублей - военнослужащим по контракту;

1 млн. рублей – военнослужащим по призыву, или гражданину, призванному на военные сборы.

Данное единовременное пособие выплачивается военнослужащему независимо от того, выплачивалось ли ему пособие в размере семи окладов денежного содержания (для военнослужащего по контракту) или двух окладов по воинской должности для (военнослужащих по призыву).

В том случае, если военнослужащему или гражданину, проходящему военные сборы, в период прохождения или при увольнении с военной службы (отчисления со сборов или их окончания) установлена инвалидность по причине военной травмы, ему выплачивается ежемесячная денежная компенсация в счёт возмещения вреда, причинённого здоровью, в следующих размерах:

14 тыс. рублей – для инвалида 1 группы;

7 тыс. рублей – для инвалида 2 группы;

2 тыс. 800 рублей – для инвалида 3 группы.

Указанная ежемесячная денежная компенсация выплачивается после увольнения с военной службы независимо от того, когда наступила инвалидность по причине военной травмы, места работы или службы, видов получаемых пенсий и иных выплат, устанавливаемых к пенсиям согласно законодательству Российской Федерации.

Денежные выплаты в случае гибели(смерти) военнослужащего

При гибели либо смерти военнослужащего или призванного на военные сборы гражданина (далее – военнослужащий), которая наступила при исполнении им обязанностей военной службы, или его смерти, наступившей по причине увечья (ранения, контузии, травмы) либо заболеваний, полученных в период исполнения обязанностей военной службы (далее - военная травма), до окончания одного года с момента увольнения с военной службы (отчисления с военных сборов или их окончания), членам семьи погибшего (умершего) военнослужащего выплачивается в равных долях единовременное пособие в размере 3 млн. рублей.

При гибели либо смерти военнослужащего, наступившей при исполнении им обязанностей военной службы, либо смерти, наступившей по причине военной травмы, каждому члену его семьи выплачивается ежемесячная денежная компенсация, рассчитываемая делением ежемесячной денежной компенсации для инвалида 1 группы (на сегодняшний день эта сумма равна 14 тыс. рублей ), на количество членов семьи (включая погибшего или умершего военнослужащего). Данная денежная компенсация выплачивается также членам семьи военнослужащего, без вести пропавшего при исполнении ими обязанностей военной службы и признанных безвестно отсутствующими или объявленных умершими, в установленном законом порядке.

Кроме того, каждому члену семьи инвалида по причине полученной им военной травмы, в случае его смерти или гибели, выплачивается ежемесячная денежная компенсация, рассчитываемая путём деления на количество членов семьи (в том числе на умершего (погибшего) инвалида) ежемесячной денежной компенсации, установленной для инвалида соответствующей группы:

14 тыс. рублей – для инвалида 1 группы;

7 тыс. рублей – для инвалида 2 группы;

2 тыс. 800 рублей – для инвалида 3 группы.

Все вышеперечисленные ежемесячные денежные компенсации и единовременные пособия не выплачиваются лицам, которые получили такие пособия либо компенсации по тем же основаниям, предусмотренным другими федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации.

К членам семьи военнослужащего, имеющими право на получение ранее указанного единовременного пособия, в размере 3 млн. рублей, и указанной ежемесячной денежной компенсации, независимо от их нахождения на иждивении погибшего кормильца или трудоспособности, относятся следующие лица:

1) супруг или супруга , состоящие на день гибели (смерти, признания безвестно отсутствующим или объявления умершим) военнослужащего (или инвалида по причине военной травмы) в зарегистрированном браке с ним. Право на ежемесячную денежную компенсацию имеет супруга или супруг, которые не вступили в повторный брак, достигшие возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин соответственно, или являющиеся инвалидом (независимо от возраста);

2) родители военнослужащего или инвалида по причине военной травмы. Право на ежемесячную денежную компенсацию имеют родители, достигшие возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин соответственно или являющиеся инвалидами (независимо от возраста);

3) дети, которые не достигли возраста 18 лет либо старше, если они стали инвалидами до достижения ими возраста 18 лет, а также дети, которые обучаются в образовательных организациях по очной форме обучения, до окончания ими обучения, но не более чем до достижения ими возраста 23 лет.

Размеры всех вышеперечисленных пособий и компенсаций ежегодно индексируются с учётом уровня инфляции согласно федеральным законам о федеральном бюджете на очередной финансовый год и плановый период. Решение об индексации принимается Правительством Российской Федерации.

Обеспечение военнослужащих и членов их семей жилыми помещениями.

Жилые помещения могут предоставляться военнослужащим по контракту, которые являются гражданами Российской Федерации и членам их семей для их постоянного проживания, в зависимости от желания военнослужащего, либо по договору социального найма (в данном случае собственником квартиры является государство, а военнослужащие и члены его семьи имеют бессрочное право проживания в данном жилом помещении, без права распоряжаться им), либо непосредственно в собственность (в данном случае, военнослужащий и члены его семьи в равных долях являются собственниками жилого помещения с правом распоряжаться им по своему усмотрению). На военнослужащих по призыву указанное право не распространяется

Обеспечение военнослужащих служебным жильем

Служебное жильё предоставляется военнослужащим на период прохождения ими военной службы. Оно может быть закреплено за военнослужащими до обеспечения их жильём для постоянного проживания, при наличии соответствующего права. Жильё должно предоставляться военнослужащим не позднее трёхмесячного срока со дня прибытия на новое место военной службы, в населённых пунктах, в которых располагаются воинские части. При отсутствии возможности предоставить жилое помещение в указанных населённых пунктах, оно предоставляется в других близлежащих населённых пунктах. При этом военнослужащим, имеющим троих детей и более, служебные жилые помещения должны быть предоставлены во внеочередном порядке.

Военнослужащие обеспечиваются служебными жилыми помещениями по нормам, которые установлены нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Обеспечение жилыми помещениями для постоянного проживания

Военнослужащие признаются нуждающимися в жилых помещениях федеральными органами исполнительной власти или федеральными государственными органами, в которых предусмотрена военная служба (далее – федеральный орган), в порядке , который утверждён Правительством Российской Федерации и по основаниям, предусмотренным статьёй 51 Жилищного кодекса Российской Федерации, согласно которой, нуждающимися в жилых помещениях признаются граждане , которые:

1) не являются нанимателями жилых помещений по договорам социального найма (договорам найма жилых помещений жилищного фонда социального использования) либо членами семьи нанимателя одного из указанных видов жилого помещения, собственниками жилых помещений или членами семьи собственника жилого помещения;

2) являются нанимателями жилых помещений по договорам социального найма, договорам найма жилых помещений жилищного фонда социального использования или членами семьи таких нанимателей либо собственниками жилых помещений или членами семьи собственника жилого помещения и обеспеченные общей площадью жилого помещения менее учетной нормы на одного члена семьи;

3) проживают в помещении, не отвечающем установленным требованиям;

4) являются нанимателями жилых помещений по договорам социального найма, договорам найма жилых помещений жилищного фонда социального использования, членами семьи указанных нанимателей, собственниками жилых помещений или их членами семьи, проживающими в квартире, которая занята несколькими семьями, в том случае, если в составе семьи имеется лицо, страдающее тяжелой формой хронического заболевания, при котором совместное проживание с ним в одном жилом помещении невозможно, и не имеющими другого жилого помещения. Перечень указанных хронических заболеваний устанавливается Правительством Российской Федерации.

При увольнении военнослужащего с военной службы по достижении им предельного возраста пребывания на военной службе, либо по состоянию здоровья, либо в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями при достижении общей продолжительности военной службы 10 лет и более, жилое помещение предоставляется по избранному месту жительства, то есть в любом населенном пункте, по выбору военнослужащего.

Также имеется категория военнослужащих, обеспечиваемых на весь период военной службы служебными жилыми помещениями . К такой категории относятся:

Военнослужащие, которые назначены на воинские должности после получения ими профессионального образования в военной профессиональной образовательной организации или военной образовательной организации высшего образования и получения ими в связи с этим офицерского воинского звания, начиная с 1998 года, и члены их семей, проживающие совместно с ними;
офицеры, которые заключили первый контракт о прохождении военной службы после 1 января 1998 года, и члены их семей, проживающие совместно с ними;

прапорщики и мичманы, сержанты и старшины, солдаты и матросы, являющиеся гражданами Российской Федерации и поступившие на военную службу по контракту начиная с 1 января 1998 года, и члены их семей, проживающие совместно с ними. Указанная категория военнослужащих при достижении ими общей продолжительности военной службы 20 лет и более, а также в случае увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, либо по состоянию здоровья, либо в связи с организационно-штатными мероприятиями, при достижении ими общей продолжительности военной службы 10 лет и более, при условии признания их нуждающимися в получении жилых помещений, имеют право на получение жилищной субсидии или жилых помещений в собственность бесплатно или по договору социального найма (по выбору) по избранному постоянному месту жительства и согласно нормам предоставления площади жилого помещения.

Военнослужащим по контракту, по их желанию, предоставляется право на вступление в жилищно-строительные (жилищные) кооперативы либо на получение земельных участков для строительства индивидуальных жилых домов. Важно отметить, что в случае получения земельного участка для индивидуального жилищного строительства, право получения жилого помещения утрачивается. Однако это правило не распространяется на граждан, получивших такой земельный участок в связи с рождением третьего и более ребёнка.

Обеспечение жилыми помещениями граждан, которые уволены с военной службы при достижении предельного возраста пребывания на военной службе, либо по состоянию здоровья, либо в связи с организационно-штатными мероприятиями, при достижении ими общей продолжительности военной службы 10 лет и более, независимо от даты увольнения с военной службы и которые до 1 января 2005 года были приняты на учёт в качестве нуждающихся в жилых помещениях органами местного самоуправления, в том числе изменивших место своего жительства и принятых в связи с этим на учёт как нуждающихся в жилых помещениях органами местного самоуправления по новому месту жительства после 1 января 2005 года, и членов их семей, совместно проживающих с ними, осуществляется за счёт средств федерального бюджета по выбору гражданина в одной из следующих форм предоставления:

Жилое помещение бесплатно в собственность ;

жилое помещение по договору социального найма ;

единовременная денежная выплата на приобретение либо строительство жилого помещения.

Военнослужащим по контракту, и гражданам, которые уволены с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, либо по состоянию здоровья, либо в связи с организационно-штатными мероприятиями, общая продолжительность военной службы которых составила 10 лет и более, а также военнослужащим, проходящим военную службу за пределами Российской Федерации, в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, органы местного самоуправления вправе в первоочередном порядке предоставить право на их вступление в жилищно-строительные кооперативы либо выделять земельные участки для строительства индивидуальных жилых домов.

Граждане, которые уволены с военной службы, при достижении ими общей продолжительности военной службы 20 лет и более, а в случае увольнения с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, либо по состоянию здоровья, либо в связи с организационно-штатными мероприятиями при достижении ими общей продолжительности военной службы 10 лет и более, не обеспеченные на момент увольнения жилищной субсидией или жилыми помещениями , без их согласия не могут быть сняты с учета в качестве нуждающихся в жилых помещениях по последнему перед увольнением месту военной службы и обеспечиваются жилищной субсидией или жилыми помещениями в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В случае предоставлении гражданам жилищной субсидии ее размер определяется исходя из нормы общей площади жилого помещения, нормы стоимости одного квадратного метра общей площади жилого помещения по России, определяемого уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, с учётом поправочных коэффициентов и общей продолжительности военной службы. Жилищная субсидия может быть использована исключительно в целях приобретения или строительства жилого помещения (жилых помещений) на условиях, при которых граждане утратят основания для признания их нуждающимися в жилых помещениях.

В случае предоставления гражданам жилых помещений в собственность указанные они с их согласия могут быть предоставлены с превышением нормы общей площади жилого помещения, с оплатой за счет собственных средств таких граждан общей площади жилого помещения, превышающей норму.

Вне очереди денежные средства для приобретения или строительства жилых помещений либо непосредственно жилые помещения предоставляются военнослужащим-гражданам и гражданам, уволенным с военной службы, которые имеют трех и более детей, а также военнослужащим-гражданам и гражданам, уволенным с военной службы, которым в соответствии с другими федеральными законами жилые помещения также предоставляются вне очереди.

Право выбора населённого пункта в качестве избранного места жительства при предоставлении военнослужащему жилого помещения предоставляется ему только один раз. Граждане, уволенные с военной службы и признанные нуждающимися в жилых помещениях федеральным органом исполнительной власти или федеральным государственным органом, в которых предусмотрена военная служба, обеспечиваются жилыми помещениями в населенных пунктах, которые были выбраны ими в качестве избранного места жительства до увольнения с военной службы.

Военнослужащие, которые признаны нуждающимися в жилых помещениях, граждане, уволенные с военной службы, состоящие на жилищном учете, которые отказались от предложенного им жилого помещения, расположенного по месту их военной службы или по избранному месту жительства, соответствующее установленным законодательством Российской Федерации требованиям, а также желающие изменить избранное ими ранее место жительства, обеспечиваются путём предоставления жилищной субсидии.

Военнослужащие, общая продолжительность военной службы которых достигла 10 лет и более, состоящие на жилищном учете, без наличия их согласия не могут быть уволены с военной службы при достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, или по состоянию здоровья, или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления им жилого помещения либо жилищной субсидии. В том случае, если указанные военнослужащие отказались от предложенного жилого помещения, расположенного по месту военной службы, или по избранному ими месту жительства, или отказались от жилищной субсидии либо не представили документы, необходимые для предоставления жилого помещения или субсидии в течение 30 дней со дня уведомления их о готовности предоставить им жилое помещение или жилищную субсидию (не считая периода их временной нетрудоспособности либо пребывания их в отпуске, в служебной командировке и других обстоятельств, объективно исключающих возможность предоставления соответствующих документов), согласие таких военнослужащих на увольнение с военной службы без предоставления им жилого помещения или жилищной субсидии не требуется.

Нормы предоставления жилых помещений

В случае предоставления жилого помещения членам семьи погибшего либо умершего военнослужащего (гражданина, уволенного с военной службы) размер общей площади жилого помещения рассчитывается исходя из состава семьи военнослужащего дату его гибели (смерти).

Военнослужащий в воинском звании полковник, ему равное и выше, проходящий военную службу или уволенный с военной службы по достижении им предельного возраста пребывания на военной службе, или по состоянию здоровья, или в связи с организационно-штатными мероприятиями, командир воинской части, военнослужащий, удостоенный почетного звания Российской Федерации, военнослужащий, являющийся преподавателем военной профессиональной образовательной организации или военной образовательной организации высшего образования, военной кафедры при государственной образовательной организации высшего образования, военнослужащий, являющийся научным работником, имеющий ученую степень или ученое звание, при получении жилого помещения, в том числе служебного, имеют право на получение дополнительной общей площади жилого помещения в пределах от 15 до 25 квадратных метров.

В случае наличия права на получение дополнительной площади жилого помещения более чем по одному из оснований, предусмотренным законодательством Российской Федерации, увеличение размера общей площади жилого помещения осуществляется только по одному из них.

С учетом технических и конструктивных особенностей многоквартирного дома представляемое жилое помещение может быть предоставлено с превышением нормы размера его общей площади. Данное превышение общей площади не может составлять более девяти квадратных метров , а для одиноко проживающего военнослужащего (уволенного с военной службы гражданина, члена семьи погибшего или умершего военнослужащего или уволенного с военной службы гражданина) не более 18 квадратных метров общей площади жилого помещения.

Норма общей площади жилого помещения в случае предоставления жилищной субсидии или предоставления единовременной денежной выплаты на приобретение либо на строительство жилого помещения и норма общей площади жилого помещения при выдаче государственных жилищных сертификатов определяются Правительством Российской Федерации с учетом права на дополнительную общую площадь жилого помещения.

Обеспечение жильем военнослужащих - участников никопительно-ипотечной системы

Военнослужащим-гражданам по контракту, являющимся в соответствии с Федеральным законом от 20 августа 2004 г. № 117-ФЗ «О накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих» участниками указанной системы жилищного обеспечения военнослужащих, выделяются денежные средства на приобретение или строительство жилых помещений в порядке и на условиях, которые установлены нормативными правовыми актами Российской Федерации. К указанной категории относятся:

1) лица, которые окончили военные профессиональные образовательные организации или военные образовательные организации высшего образования и получили первое воинское звание офицера начиная с 1 января 2005 года. При этом данные лица, заключившие первые контракты о прохождении военной службы до 1 января 2005 года, могут стать участниками по их желанию;

2) офицеры, которые призваны на военную службу из запаса либо поступили на военную службу в добровольном порядке из запаса и заключили первый контракт о прохождении военной службы с 1 января 2005 года;

3) прапорщики и мичманы, достигшие общей продолжительности военной службы по контракту три года начиная с 1 января 2005 года. Такие лица, заключившие первые контракты о прохождении военной службы до 1 января 2005 года и общая продолжительность военной службы по контракту которых по состоянию на 1 января 2005 года составляет не более трёх лет, могут стать участниками при наличии их желания;

4) сержанты и старшины, солдаты и матросы, которые заключили второй контракт о прохождении военной службы после 1 января 2005 года, пожелавшие стать участниками накопительно-ипотечной системы;

5) лица, которые окончили военные образовательные учреждения профессионального образования в период после 1 января 2005 года до 1 января 2008 года и получившие первое воинское звание офицера в период обучения, могут стать участниками при наличии их желания;

6) лица, которые получили первое воинское звание офицера при поступлении на военную службу по контракту на воинскую должность, для которой предусмотрено воинское звание офицера, после 1 января 2005 года, при этом лица, получившие первое воинское звание офицера до 1 января 2008 года, могут стать участниками при наличии их желания;

7) военнослужащие, которые получили первое воинское звание офицера при назначении их на воинскую должность, для которой предусмотрено штатом офицерское воинское звание, после 1 января 2005 года, общая продолжительность военной службы по контракту которых составила менее трёх лет. Такие лица, получившие первое воинское звание офицера до 1 января 2008 года, могут стать участниками при наличии их желания;

8) военнослужащие, закончившие курсы по подготовке младших офицеров и получившие первое офицерское воинское звание с 1 января 2005 года, общая продолжительность военной службы по контракту которых составила менее трёх лет. Лица, получившие первое воинское звание офицера до 1 января 2008 года, могут стать участниками при наличии их желания.